للأكاديمية الوطنية
** رشا راغب: رغبة كبيرة من الدولة للاستثمار في العنصر البشري ** رانيا المشاط: وزارة التخطيط شريك رئيسي في هذا البرنامج الناجح وسط أجواء من الطموح والحماس، تحولت أروقة الأكاديمية الوطنية للتدريب إلى خلية عمل نابضة بالطموح، خلال فترة انطلاق المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج ""، وعلى مدار أكثر من ثلاثة أيام، استقبلت الأكاديمية المزيد من الكفاءات والكوادر النسائية المتميزة من مختلف المحافظات، يحملن في ملامحهن الإصرار وعلى عاتقهن حلم القيادة والتغيير في مختلف مواقع العمل العام والخاص. ويصل عدد لجان المقابلات ما يقرب من 7 لجان هدفت إلى لقاء واختبار حوالي 75 متقدمة يوميا بمشاركة واسعة من الوزراء والمحافظين ورؤساء الهيئات المحلية والدولية والشخصيات العامة والخبراء من مختلف التخصصات في لجان التقييم لاختيار أفضل العناصر المؤهلة لمرحلة إعداد قيادية متكاملة، تُمكّن المرأة من أداء دور فاعل في تطوير مؤسسات الدولة. ووصلت مدة المقابلة مع كل متقدمة لـ30 دقيقة يتم خلالها اختبارها وفقا لمجموعة معايير تشمل 15 معيار للاجتياز، وبحسب تصريحات الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية فإن 235 متقدمة تمكنوا من التأهل للقاءات الشخصية من أصل 9300 متقدمة. ويأتي هذا البرنامج تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، الذي شدد مراراً على ضرورة تمكين المرأة وإعطائها المكانة التي تستحقها عن جدارة واستحقاق، إذ يندرج ضمن مبادرة "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، ويستهدف الاستثمار في العنصر البشري، بما يؤهل لتولي المناصب التنفيذية في مختلف القطاعات، في انسجام مع رؤية الدولة المصرية وأهدافها في تمكين المرأة وتحقيق التنمية المستدامة. رشا راغب: تجربة ثرية للمتقدمات وحضور الوزراء دليل على رغبة الاستثمار في العنصر البشري وقالت الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، إن المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" كانت ختامًا ناجحًا للمرحلة النهائية من عملية الفرز والاختيار، والتي شهدت مشاركة واسعة من صُنّاع القرار. ونوهت بأن أيام المقابلات كانت ثرية على عدة مستويات، سواء بحضور المتقدمات المتميزات، أو بمشاركة ضيوف الأكاديمية من الشخصيات البارزة، الذين أضافوا قيمة كبيرة للتجربة من خلال خبراتهم العلمية والعملية، وساهموا في تقييم الكفاءات واختيار الأنسب للاستفادة من البرنامج، كما منحت المتقدمات تجربة فريدة، تُثري خبراتهن وتُعد دليلًا استرشاديًا مهمًا لمسيرتها المهنية خلال الفترة المقبلة. وقالت "راغب" إن الأكاديمية شهدت حالة من الزخم بوجود متخذي القرار، وهو ما عكس رؤية واضحة وإرادة حقيقية للدولة في الاستثمار بالعنصر البشري، مشيرة إلى أن المرأة المصرية تنال النصيب الأكبر من الاهتمام وهو ما تستحقه عن جدارة. وزير التخطيط: تقدم كبير بملف المرأة خلال السنوات الأخيرة تحت قيادة الرئيس السيسي وأكدت الدكتورة رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، أن الأكاديمية الوطنية للتدريب تواصل دورها المحوري في إعداد وتأهيل الكوادر، مشيدة ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" كأحد البرامج المؤثرة والفعالة في دعم تمكين المرأة المصرية. وأضافت المشاط، خلال مشاركتها في فعاليات المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من البرنامج، أن وزارة التخطيط شريك رئيسي في هذا البرنامج الناجح وغيره من المبادرات التي تهتم بملف المرأة، مشيرة إلى أن الدفعة الثانية تتميز بالارتفاع الملحوظ في المستوى العالي من الكفاءة وتنوع الخلفيات المهنية، ما يعكس تصاعد روح المنافسة الراقية بين المشاركات. وأوضحت أن البرنامج لا يقتصر فقط على بناء القدرات الفردية، بل يسهم في تعزيز المشاركة السياسية والاقتصادية والاجتماعية للمرأة، مضيفة: "نحن مقبلون على استحقاقات سياسية هامة، من بينها الانتخابات النيابية، ومن الضروري أن تتوفر لدينا كوادر نسائية مؤهلة تستطيع أن تسهم بفعالية في مختلف المجالات". ولفتت إلى أن تنوع الفئات العمرية في البرنامج، من العشرينات وحتى الخمسينات، يفتح المجال أمام السيدات صغار السن الطموح والأمل، وفي الوقت نفسه يمنح السيدات الأكثر خبرة فرصة لتجديد مهاراتهن والاستمرار في العطاء. وأعربت الوزيرة عن تقديرها الكبير للدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، لما تبذله من جهود في دعم ملف المرأة التنفيذية في الجامعات والمناصب القيادية وغيرها من الملفات المرتبطة ببناء الإنسان المصري. وأكدت المشاط أن ملف تمكين المرأة في مصر شهد تقدمًا كبيرًا خلال السنوات العشر الأخيرة تحت قيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي، حيث أصبحت الكفاءة هي المعيار الرئيسي للاختيار، وهو ما أتاح للمرأة فرصًا حقيقية لتولي المناصب القيادية، سواء في البرلمان، أو مجلس الشيوخ، أو الحكومة، وهو ما ساهم في فتح أبواب كثيرة لها. هالة السعيد: "المرأة تقود" يعزز الوصول إلى مراكز صناعة واتخاذ القرار وجاء من أبرز المشاركين، الدكتورة هالة السعيد، المستشار الاقتصادي لرئيس الجمهورية ووزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية السابقة، حيث أكدت أن ما تنظمة الأكاديمية الوطنية للتدريب من برامج يُعد نقلة جادة في مسار الاستثمار في العنصر البشري، وفي القلب منه المرأة، باعتبارها شريكًا فاعلًا في التنمية. وأشارت إلى أهمية دعم التمكين الاقتصادي والسياسي للمرأة، مما يجعل برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" محورًا هامًا في دعم المرأة وتعزيز الوصول إلى مراكز صناعة واتخاذ القرار. وأوضحت السعيد أنها التقت بعدد من المتقدمات اللاتي يتمتعن بدرجة عالية من المهارة والتميز وتنوع الخبرات، مشيدة بالتنوع الواضح في اختيار المتقدمات من مجالات مختلفة، مؤكدة أن معايير الاختبار تضمن اختيار كفاءات قادرة على الاستفادة من البرنامج والارتقاء بأدائهن المهني والمؤسسي. نبيلة مكرم: برنامج المرأة تقود يؤكد أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة بينما أكدت الدكتورة نبيلة مكرم عبيد، رئيس الأمانة الفنية للتحالف الوطنى للعمل الأهلى التنموى، أنها لاحظت حالة من التطور في عمل الأكاديمية والتوسع والنشاط في عدد الملتحقين بها، مؤكدة أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة السياسية ودور الدولة في دعمها من خلال الأكاديمية الوطنية للتدريب لثقل مهاراتهم عبر برنامج المرأة تقود، قائلة "بالتوفيق لكل المتقدمات" وزير الصحة: برنامج "المرأة تقود" استراتيجية مهمة لصقل المهارات وتأهيل كوادر قيادية وترأس الدكتور خالد عبدالغفار، نائب رئيس مجلس الوزراء ووزير الصحة والسكان، إحدى اللجان، موضحا أن المتدربات يخضعن لتدريب يمتد إلى عشرة أشهر، منها تسعة أشهر مخصصة للتدريب النظري وورش العمل، تعقد في مقر الأكاديمية، بالإضافة إلى شهر تدريب ميداني داخل الوزارات والجهات التنفيذية المختلفة، بواقع إجمالي يبلغ 223 يوماً تدريبياً. وأكد عبدالغفار أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يشكل استراتيجية تهدف إلى صقل المهارات الإدارية الحديثة لدى المتدربات، وتعزيز قدرات التفكير المنطقي والإبداعي، ليصبحن عناصر فعالة وأكثر تأثيراً في مواقع صنع القرار، مشدداً على أن البرنامج يسعى لتخريج كوادر قيادية قادرة على تحقيق التنمية الشاملة.وتحدث عن المستوى المتميز للمقابلات الشخصية التي أجراها مع المتقدمات، مثمناً دور الأكاديمية في إعداد وتخريج كوادر نسائية مؤهلة قادرة على دعم مسيرة الوطن، كما شدد على أهمية التعليم المستمر وتطوير المهارات في مختلف مراحل العمر، وصولاً إلى سن الستين وما بعدها، مؤكداً أن الأكاديمية تؤدي دوراً محورياً في صناعة القيادات المجتمعية. وزير العمل: الأكاديمية الوطنية صرح وطني لتخريج أجيال شابة مؤهلة للقيادة وأشاد الوزير محمد جبران، ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"،الذي يُعد أحد برامج "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، التي تقدمها "الأكاديمية"،في إطار جهود الدولة لتمكين المرأة المصرية، وتأهيلها للقيادة التنفيذية من خلال منهج تدريبي متخصص ومتكامل يتم تحديثه بصفة دورية على يد نخبة من الخبراء في مختلف المجالات ، تماشيًا مع توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية ، بتمكين المرأة، وتنمية مهاراتها ، ومشاركتها في بناء "الجمهورية الجديدة ". وأكد الوزير على أن الأكاديمية أصبحت صَرْحًا وطنيًا متميزًا تخرج أجيالاً شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. وزير الأوقاف: الأكاديمية الوطنية مؤسسة عبقرية لبناء الإنسان وحضر الدكتور أسامة الأزهرى، وزير الأوقاف، في أول أيام المقابلات لترأس إحدى اللجان مؤكدا أن الأكاديمية صرح وطني رفيع المستوى حيث أنها مؤسسة عبقرية للتدريب على أعلى المستويات العلمية، والتي تسهم في بناء الإنسان واكتشاف المواهب وثقل المهارات والقدرات، قائلا " الأكاديمية الوطنية مؤسسة وطنية اعتز بها وتشرفت في سنة 2019 بالإشراف على برنامج تدريب الدعاة واعود إليها اليوم بعد 6 سنوات لأرى كم قفزت على كافة المستويات وتقدمت في عملها وببرامج التدريب المصممة بذكاء وعبقرية". ووجه "الأزهرى" تحية إعزاز وتقدير للقيمة والقامة الكييرة، الدكتورة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية، والتي تؤكد أن المرأة تقود وتتألق وقادرة على العطاء الوطني الكبير وتشير إلى أننا أمام منظومة عمل وطني رفيع المستوى وناجحة تنافس المؤسسات المثيلة في العالم بما لديها من فريق عمل متميز ومتألق. وزيرة التنمية المحلية : التقيت بنماذج نسائية تسعى بصدق لبناء الوطن وفي السياق ذاته، أبدت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية وزيرة التنمية المحلية، سعادتها بالمشاركة في فعاليات برنامج "المرأة تقود"، مؤكدة أن الأكاديمية تمثل صرح عظيم بما تقدمه من تأهيل للكوادر التنفيذية بشكل مهني وعلمي. وقالت وزيرة التنمية المحلية، إنها التقت بعدد من الكوادر النسائية المتميزة المتقدمة للبرنامج، وأبدت إعجابها بما لمسته من حماس حقيقي لدى المتدربات، ورغبتهن القوية في العمل والبناء والمساهمة في تنمية الوطن. وأشارت وزيرة التنمية المحلية إلى أن الوزارة مستعدة لدعم ومساندة كافة المتدربات، سواء في المحافظات أو داخل الوزارة، مختتمة كلمتها بتمنياتها بالتوفيق للمتدربات ونجاحهن في الوصول لأعلى المناصب وثقتها في أن البرنامج سيُخرج كوادر نسائية قادرة على إحداث فارق حقيقي في مختلف قطاعات الدولة. وزير الري: تمثيل قوي للصعيد وإرادة في تعزيز روح القيادة على مستوى الجمهورية فيما أكد الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، أن مستوى المتقدمات مرتفع للغاية، وكان هناك تمثيلًا كبيرًا لمحافظات الصعيد، حيث تتنافس بقوة مع محافظتي القاهرة والإسكندرية، إلى جانب تنوع المشارِكات من مختلف الفئات العمرية. وأشار "سويلم" إلى أن هذا التنوع عكس الحرص والإرادة في تمثيل جميع المحافظات، وتعزيز روح القيادة على مستوى الجمهورية، في إطار رؤية الدولة لتمكين المرأة، مما يؤكد أننا نسير على الطريق الصحيح نحو تأهيلها للمشاركة والقيادة. وزير الرياضة: جهود الأكاديمية تجسد توجه الدولة نحو التأهيل قبل التمكين بينما اعتبر الدكتور أشرف صبحي، وزير الشباب والرياضة، أن الدور الهام الذي تقوم به الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية للقيادة في ظل حجم الجهود التي تبذلها الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية، يؤكد دعم وجذب الشباب والقيادات للمشاركة في برامج تدريبية تترجم وتجسد رؤى الدولة في التأهيل قبل التمكين. وأضاف أن البرامج التي تقدمها الأكاديمية تُعد نموذجًا متقدمًا في إعداد الشباب لتولي المناصب التنفيذية، وتمكين المرأة المصرية للاضطلاع بأدوار قيادية في مختلف القطاعات، معربًا عن ثقته في جودة النموذج التدريبي الذي تعتمده الأكاديمية، وككيان داعم للتطوير والتأهيل وتعزيز فرص تمكين المرأة للقيادة. مايا مرسي: "المرأة تقود" مشروع رائد يؤهل السيدات لصنع القرار وشاركت الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي في المقابلات الشخصية، مشيدة بجهود الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد الكوادر المؤهلة القادرة علي قيادة مؤسسات الدولة بكفاءة واحترافية وتوفير بيئة تدريبية متكاملة، مشيرة إلى أن الأكاديمية الوطنية للتدريب أصبحت صرحا وطنيا متميزا تخرج أجيالا شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. وأوضحت الدكتورة مايا مرسي أن برنامج المرأة تقود للتنفيذيات يهدف لتدريب المصريات في المواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات، حيث صمم لتنمية المهارات وإعدادهن للقيادات التنفيذية وهو ما يتوافق مع رؤية الدولة المصرية في تنمية وتمكين المرأة. ووجهت مرسي التحية والتقدير للقائمين على البرنامج، مؤكدة أن "برنامج المرأة تقود" يُعد مشروعًا رائدًا يعكس إيمان الدولة العميق بأهمية الاستثمار في النساء وتأهيلهن لمواقع صنع القرار. وزير الثقافة: الأكاديمية الوطنية نجحت في تقديم جرعات تدريبية متكاملة وقال الدكتور أحمد فؤاد هنو، وزير الثقافة، إن الأكاديمية الوطنية للتدريب تلعب دورًا محوريًا في بناء قدرات الكوادر القيادية، مشيدًا بقدرتها على تحويل التدريب إلى جزء أساسي لكل الأفراد في منظومة العمل المؤسسي. وقال "هنو" إن دور المرأة قيادي للغاية، إلا أنه يحتاج إلى دعم مستمر وتدريب مهني يعزز نقاط القوة، وهو ما تقوم به الأكاديمية بكفاءة عالية، مضيفا أن الأكاديمية تقدم جرعات كاملة للمتدربات، كما أن عبقرية الأكاديمية تتمثل في قدرتها على سد الفراغات بشكل محكم وإيجابي لصالح المؤسسات التابع لها المتدربات، وبالتالي التأثير المباشر للمرأة وبكفاءة في العمل العام. غادة لبيب: الأكاديمية الوطنية منصة أمل في مسار التأهيل والتدريب فيما أكدت المهندسة غادة لبيب، نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، أن الأكاديمية تمثل "منصة أمل" حقيقية لجموع المواطنين في مصر والتي تعزز مسار التأهيل والتدريب قبل التمكين. وأضافت لبيب: "سعدت جدًا بالطموح والشغف والمثابرة الذي وجدته لدى المتقدمات للبرنامج، وهو ما يعكس مستوى الوعي والاستعداد الكبير لدى المرأة المصرية لتولي أدوار قيادية مؤثرة". كما شهدت الأكاديمية حضور سفراء ومحافظين ومسئولين بجهات مصرفية، والذين أكدوا على أهمية وتميز البرامج التدريبية المقدمة ودورها في دعم خطى الدولة نحو التدريب لتصبح الأكاديمية نقطة فارقة في تأهيل القيادات التنفيذية وإعداد عناصر قادرة على المنافسة في السوق العالمية، كما أنها باتت علامة من علامات الجودة للدولة المصرية.
اليوم السابع
Very Positive2025-05-29
** رشا راغب: رغبة كبيرة من الدولة للاستثمار في العنصر البشري ** رانيا المشاط: وزارة التخطيط شريك رئيسي في هذا البرنامج الناجح وسط أجواء من الطموح والحماس، تحولت أروقة الأكاديمية الوطنية للتدريب إلى خلية عمل نابضة بالطموح، خلال فترة انطلاق المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج ""، وعلى مدار أكثر من ثلاثة أيام، استقبلت الأكاديمية المزيد من الكفاءات والكوادر النسائية المتميزة من مختلف المحافظات، يحملن في ملامحهن الإصرار وعلى عاتقهن حلم القيادة والتغيير في مختلف مواقع العمل العام والخاص. ويصل عدد لجان المقابلات ما يقرب من 7 لجان هدفت إلى لقاء واختبار حوالي 75 متقدمة يوميا بمشاركة واسعة من الوزراء والمحافظين ورؤساء الهيئات المحلية والدولية والشخصيات العامة والخبراء من مختلف التخصصات في لجان التقييم لاختيار أفضل العناصر المؤهلة لمرحلة إعداد قيادية متكاملة، تُمكّن المرأة من أداء دور فاعل في تطوير مؤسسات الدولة. ووصلت مدة المقابلة مع كل متقدمة لـ30 دقيقة يتم خلالها اختبارها وفقا لمجموعة معايير تشمل 15 معيار للاجتياز، وبحسب تصريحات الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية فإن 235 متقدمة تمكنوا من التأهل للقاءات الشخصية من أصل 9300 متقدمة. ويأتي هذا البرنامج تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، الذي شدد مراراً على ضرورة تمكين المرأة وإعطائها المكانة التي تستحقها عن جدارة واستحقاق، إذ يندرج ضمن مبادرة "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، ويستهدف الاستثمار في العنصر البشري، بما يؤهل لتولي المناصب التنفيذية في مختلف القطاعات، في انسجام مع رؤية الدولة المصرية وأهدافها في تمكين المرأة وتحقيق التنمية المستدامة. رشا راغب: تجربة ثرية للمتقدمات وحضور الوزراء دليل على رغبة الاستثمار في العنصر البشري وقالت الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، إن المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" كانت ختامًا ناجحًا للمرحلة النهائية من عملية الفرز والاختيار، والتي شهدت مشاركة واسعة من صُنّاع القرار. ونوهت بأن أيام المقابلات كانت ثرية على عدة مستويات، سواء بحضور المتقدمات المتميزات، أو بمشاركة ضيوف الأكاديمية من الشخصيات البارزة، الذين أضافوا قيمة كبيرة للتجربة من خلال خبراتهم العلمية والعملية، وساهموا في تقييم الكفاءات واختيار الأنسب للاستفادة من البرنامج، كما منحت المتقدمات تجربة فريدة، تُثري خبراتهن وتُعد دليلًا استرشاديًا مهمًا لمسيرتها المهنية خلال الفترة المقبلة. وقالت "راغب" إن الأكاديمية شهدت حالة من الزخم بوجود متخذي القرار، وهو ما عكس رؤية واضحة وإرادة حقيقية للدولة في الاستثمار بالعنصر البشري، مشيرة إلى أن المرأة المصرية تنال النصيب الأكبر من الاهتمام وهو ما تستحقه عن جدارة. وزير التخطيط: تقدم كبير بملف المرأة خلال السنوات الأخيرة تحت قيادة الرئيس السيسي وأكدت الدكتورة رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، أن الأكاديمية الوطنية للتدريب تواصل دورها المحوري في إعداد وتأهيل الكوادر، مشيدة ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" كأحد البرامج المؤثرة والفعالة في دعم تمكين المرأة المصرية. وأضافت المشاط، خلال مشاركتها في فعاليات المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من البرنامج، أن وزارة التخطيط شريك رئيسي في هذا البرنامج الناجح وغيره من المبادرات التي تهتم بملف المرأة، مشيرة إلى أن الدفعة الثانية تتميز بالارتفاع الملحوظ في المستوى العالي من الكفاءة وتنوع الخلفيات المهنية، ما يعكس تصاعد روح المنافسة الراقية بين المشاركات. وأوضحت أن البرنامج لا يقتصر فقط على بناء القدرات الفردية، بل يسهم في تعزيز المشاركة السياسية والاقتصادية والاجتماعية للمرأة، مضيفة: "نحن مقبلون على استحقاقات سياسية هامة، من بينها الانتخابات النيابية، ومن الضروري أن تتوفر لدينا كوادر نسائية مؤهلة تستطيع أن تسهم بفعالية في مختلف المجالات". ولفتت إلى أن تنوع الفئات العمرية في البرنامج، من العشرينات وحتى الخمسينات، يفتح المجال أمام السيدات صغار السن الطموح والأمل، وفي الوقت نفسه يمنح السيدات الأكثر خبرة فرصة لتجديد مهاراتهن والاستمرار في العطاء. وأعربت الوزيرة عن تقديرها الكبير للدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، لما تبذله من جهود في دعم ملف المرأة التنفيذية في الجامعات والمناصب القيادية وغيرها من الملفات المرتبطة ببناء الإنسان المصري. وأكدت المشاط أن ملف تمكين المرأة في مصر شهد تقدمًا كبيرًا خلال السنوات العشر الأخيرة تحت قيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي، حيث أصبحت الكفاءة هي المعيار الرئيسي للاختيار، وهو ما أتاح للمرأة فرصًا حقيقية لتولي المناصب القيادية، سواء في البرلمان، أو مجلس الشيوخ، أو الحكومة، وهو ما ساهم في فتح أبواب كثيرة لها. هالة السعيد: "المرأة تقود" يعزز الوصول إلى مراكز صناعة واتخاذ القرار وجاء من أبرز المشاركين، الدكتورة هالة السعيد، المستشار الاقتصادي لرئيس الجمهورية ووزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية السابقة، حيث أكدت أن ما تنظمة الأكاديمية الوطنية للتدريب من برامج يُعد نقلة جادة في مسار الاستثمار في العنصر البشري، وفي القلب منه المرأة، باعتبارها شريكًا فاعلًا في التنمية. وأشارت إلى أهمية دعم التمكين الاقتصادي والسياسي للمرأة، مما يجعل برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" محورًا هامًا في دعم المرأة وتعزيز الوصول إلى مراكز صناعة واتخاذ القرار. وأوضحت السعيد أنها التقت بعدد من المتقدمات اللاتي يتمتعن بدرجة عالية من المهارة والتميز وتنوع الخبرات، مشيدة بالتنوع الواضح في اختيار المتقدمات من مجالات مختلفة، مؤكدة أن معايير الاختبار تضمن اختيار كفاءات قادرة على الاستفادة من البرنامج والارتقاء بأدائهن المهني والمؤسسي. نبيلة مكرم: برنامج المرأة تقود يؤكد أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة بينما أكدت الدكتورة نبيلة مكرم عبيد، رئيس الأمانة الفنية للتحالف الوطنى للعمل الأهلى التنموى، أنها لاحظت حالة من التطور في عمل الأكاديمية والتوسع والنشاط في عدد الملتحقين بها، مؤكدة أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة السياسية ودور الدولة في دعمها من خلال الأكاديمية الوطنية للتدريب لثقل مهاراتهم عبر برنامج المرأة تقود، قائلة "بالتوفيق لكل المتقدمات" وزير الصحة: برنامج "المرأة تقود" استراتيجية مهمة لصقل المهارات وتأهيل كوادر قيادية وترأس الدكتور خالد عبدالغفار، نائب رئيس مجلس الوزراء ووزير الصحة والسكان، إحدى اللجان، موضحا أن المتدربات يخضعن لتدريب يمتد إلى عشرة أشهر، منها تسعة أشهر مخصصة للتدريب النظري وورش العمل، تعقد في مقر الأكاديمية، بالإضافة إلى شهر تدريب ميداني داخل الوزارات والجهات التنفيذية المختلفة، بواقع إجمالي يبلغ 223 يوماً تدريبياً. وأكد عبدالغفار أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يشكل استراتيجية تهدف إلى صقل المهارات الإدارية الحديثة لدى المتدربات، وتعزيز قدرات التفكير المنطقي والإبداعي، ليصبحن عناصر فعالة وأكثر تأثيراً في مواقع صنع القرار، مشدداً على أن البرنامج يسعى لتخريج كوادر قيادية قادرة على تحقيق التنمية الشاملة.وتحدث عن المستوى المتميز للمقابلات الشخصية التي أجراها مع المتقدمات، مثمناً دور الأكاديمية في إعداد وتخريج كوادر نسائية مؤهلة قادرة على دعم مسيرة الوطن، كما شدد على أهمية التعليم المستمر وتطوير المهارات في مختلف مراحل العمر، وصولاً إلى سن الستين وما بعدها، مؤكداً أن الأكاديمية تؤدي دوراً محورياً في صناعة القيادات المجتمعية. وزير العمل: الأكاديمية الوطنية صرح وطني لتخريج أجيال شابة مؤهلة للقيادة وأشاد الوزير محمد جبران، ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"،الذي يُعد أحد برامج "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، التي تقدمها "الأكاديمية"،في إطار جهود الدولة لتمكين المرأة المصرية، وتأهيلها للقيادة التنفيذية من خلال منهج تدريبي متخصص ومتكامل يتم تحديثه بصفة دورية على يد نخبة من الخبراء في مختلف المجالات ، تماشيًا مع توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية ، بتمكين المرأة، وتنمية مهاراتها ، ومشاركتها في بناء "الجمهورية الجديدة ". وأكد الوزير على أن الأكاديمية أصبحت صَرْحًا وطنيًا متميزًا تخرج أجيالاً شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. وزير الأوقاف: الأكاديمية الوطنية مؤسسة عبقرية لبناء الإنسان وحضر الدكتور أسامة الأزهرى، وزير الأوقاف، في أول أيام المقابلات لترأس إحدى اللجان مؤكدا أن الأكاديمية صرح وطني رفيع المستوى حيث أنها مؤسسة عبقرية للتدريب على أعلى المستويات العلمية، والتي تسهم في بناء الإنسان واكتشاف المواهب وثقل المهارات والقدرات، قائلا " الأكاديمية الوطنية مؤسسة وطنية اعتز بها وتشرفت في سنة 2019 بالإشراف على برنامج تدريب الدعاة واعود إليها اليوم بعد 6 سنوات لأرى كم قفزت على كافة المستويات وتقدمت في عملها وببرامج التدريب المصممة بذكاء وعبقرية". ووجه "الأزهرى" تحية إعزاز وتقدير للقيمة والقامة الكييرة، الدكتورة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية، والتي تؤكد أن المرأة تقود وتتألق وقادرة على العطاء الوطني الكبير وتشير إلى أننا أمام منظومة عمل وطني رفيع المستوى وناجحة تنافس المؤسسات المثيلة في العالم بما لديها من فريق عمل متميز ومتألق. وزيرة التنمية المحلية : التقيت بنماذج نسائية تسعى بصدق لبناء الوطن وفي السياق ذاته، أبدت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية وزيرة التنمية المحلية، سعادتها بالمشاركة في فعاليات برنامج "المرأة تقود"، مؤكدة أن الأكاديمية تمثل صرح عظيم بما تقدمه من تأهيل للكوادر التنفيذية بشكل مهني وعلمي. وقالت وزيرة التنمية المحلية، إنها التقت بعدد من الكوادر النسائية المتميزة المتقدمة للبرنامج، وأبدت إعجابها بما لمسته من حماس حقيقي لدى المتدربات، ورغبتهن القوية في العمل والبناء والمساهمة في تنمية الوطن. وأشارت وزيرة التنمية المحلية إلى أن الوزارة مستعدة لدعم ومساندة كافة المتدربات، سواء في المحافظات أو داخل الوزارة، مختتمة كلمتها بتمنياتها بالتوفيق للمتدربات ونجاحهن في الوصول لأعلى المناصب وثقتها في أن البرنامج سيُخرج كوادر نسائية قادرة على إحداث فارق حقيقي في مختلف قطاعات الدولة. وزير الري: تمثيل قوي للصعيد وإرادة في تعزيز روح القيادة على مستوى الجمهورية فيما أكد الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، أن مستوى المتقدمات مرتفع للغاية، وكان هناك تمثيلًا كبيرًا لمحافظات الصعيد، حيث تتنافس بقوة مع محافظتي القاهرة والإسكندرية، إلى جانب تنوع المشارِكات من مختلف الفئات العمرية. وأشار "سويلم" إلى أن هذا التنوع عكس الحرص والإرادة في تمثيل جميع المحافظات، وتعزيز روح القيادة على مستوى الجمهورية، في إطار رؤية الدولة لتمكين المرأة، مما يؤكد أننا نسير على الطريق الصحيح نحو تأهيلها للمشاركة والقيادة. وزير الرياضة: جهود الأكاديمية تجسد توجه الدولة نحو التأهيل قبل التمكين بينما اعتبر الدكتور أشرف صبحي، وزير الشباب والرياضة، أن الدور الهام الذي تقوم به الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية للقيادة في ظل حجم الجهود التي تبذلها الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية، يؤكد دعم وجذب الشباب والقيادات للمشاركة في برامج تدريبية تترجم وتجسد رؤى الدولة في التأهيل قبل التمكين. وأضاف أن البرامج التي تقدمها الأكاديمية تُعد نموذجًا متقدمًا في إعداد الشباب لتولي المناصب التنفيذية، وتمكين المرأة المصرية للاضطلاع بأدوار قيادية في مختلف القطاعات، معربًا عن ثقته في جودة النموذج التدريبي الذي تعتمده الأكاديمية، وككيان داعم للتطوير والتأهيل وتعزيز فرص تمكين المرأة للقيادة. مايا مرسي: "المرأة تقود" مشروع رائد يؤهل السيدات لصنع القرار وشاركت الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي في المقابلات الشخصية، مشيدة بجهود الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد الكوادر المؤهلة القادرة علي قيادة مؤسسات الدولة بكفاءة واحترافية وتوفير بيئة تدريبية متكاملة، مشيرة إلى أن الأكاديمية الوطنية للتدريب أصبحت صرحا وطنيا متميزا تخرج أجيالا شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. وأوضحت الدكتورة مايا مرسي أن برنامج المرأة تقود للتنفيذيات يهدف لتدريب المصريات في المواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات، حيث صمم لتنمية المهارات وإعدادهن للقيادات التنفيذية وهو ما يتوافق مع رؤية الدولة المصرية في تنمية وتمكين المرأة. ووجهت مرسي التحية والتقدير للقائمين على البرنامج، مؤكدة أن "برنامج المرأة تقود" يُعد مشروعًا رائدًا يعكس إيمان الدولة العميق بأهمية الاستثمار في النساء وتأهيلهن لمواقع صنع القرار. وزير الثقافة: الأكاديمية الوطنية نجحت في تقديم جرعات تدريبية متكاملة وقال الدكتور أحمد فؤاد هنو، وزير الثقافة، إن الأكاديمية الوطنية للتدريب تلعب دورًا محوريًا في بناء قدرات الكوادر القيادية، مشيدًا بقدرتها على تحويل التدريب إلى جزء أساسي لكل الأفراد في منظومة العمل المؤسسي. وقال "هنو" إن دور المرأة قيادي للغاية، إلا أنه يحتاج إلى دعم مستمر وتدريب مهني يعزز نقاط القوة، وهو ما تقوم به الأكاديمية بكفاءة عالية، مضيفا أن الأكاديمية تقدم جرعات كاملة للمتدربات، كما أن عبقرية الأكاديمية تتمثل في قدرتها على سد الفراغات بشكل محكم وإيجابي لصالح المؤسسات التابع لها المتدربات، وبالتالي التأثير المباشر للمرأة وبكفاءة في العمل العام. غادة لبيب: الأكاديمية الوطنية منصة أمل في مسار التأهيل والتدريب فيما أكدت المهندسة غادة لبيب، نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، أن الأكاديمية تمثل "منصة أمل" حقيقية لجموع المواطنين في مصر والتي تعزز مسار التأهيل والتدريب قبل التمكين. وأضافت لبيب: "سعدت جدًا بالطموح والشغف والمثابرة الذي وجدته لدى المتقدمات للبرنامج، وهو ما يعكس مستوى الوعي والاستعداد الكبير لدى المرأة المصرية لتولي أدوار قيادية مؤثرة". كما شهدت الأكاديمية حضور سفراء ومحافظين ومسئولين بجهات مصرفية، والذين أكدوا على أهمية وتميز البرامج التدريبية المقدمة ودورها في دعم خطى الدولة نحو التدريب لتصبح الأكاديمية نقطة فارقة في تأهيل القيادات التنفيذية وإعداد عناصر قادرة على المنافسة في السوق العالمية، كما أنها باتت علامة من علامات الجودة للدولة المصرية. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-28
أشاد السفير دومينيك جوه، سفير جمهورية سنغافورة لدى القاهرة، بالبرامج التنفيذية المقدمة من قبل للمرأة لتأهيلها للقيادة والمشاركة في صنع القرار لتمثل نموذجًا متطورًا في إعداد القيادات، معربا عن شكره وتقديره للأكاديمية الوطنية للتدريب على مشاركته اليوم في فعاليات المقابلات الشخصية للمتقدمات إلى الدفعة الثانية من برنامج “المرأة تقود للتنفيذيات”. وقال السفير السنغافوري، خلال كلمته عقب مشاركته في المقابلات الشخصية، إن مستوى المتقدمات عالي الجودة بما لديهن من مهارات وقدرات متميزة بما يجعلهن على استعداد لتولي مواقع قيادية مستقبلًا، مثمنًا الجهود المبذولة في هذا الصدد والدور البارز الذي تلعبه الأكاديمية في تمكين المرأة المصرية. وأضاف أن الأكاديمية الوطنية تفتح فرص حقيقية للمرأة بالتأهيل والتدريب، متمنيًا التوفيق لجميع المتقدمات، وللأكاديمية الوطنية فيما تبذله من جهد لصالح تمكين المرأة وتطوير الكفاءات الوطنية. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-26
أعرب الدكتور خالد عبد الغفار، وزير الصحة عن سعادته، للمشاركة في أول أيام المقابلات الشخصية لبرنامج "ا" الذي تنظمه الأكاديمية الوطنية للتدريب، مشيدًا بدور الأكاديمية من خلال مشروعها الخاص لإعداد وتأهيل القيادات التنفيذية من السيدات فوجود الأكاديمية الوطنية مهم بما تقوم به لمخاطبة الجهات التنفيذية في الدولة من العاملات بالجهاز الإداري للدولة والقطاع الخاص حتى يؤهلن من أجل تولي مناصب قيادية. وأكد "عبد العزيز" خلال كلمته عقب مشاركته في المقابلات الشخصية لبرنامج المرأة تقود للتنفيذيات، أن الجميع يدرك بأن المرأة نصف المجتمع وبالتالي وجود المرأة في مجالات العمل المختلفة وإعدادها بشكل جيد يفيد قطاعات الدولة بشكل كبير في المراحل التنفيذية المختلفة، موضحا أن ما شاهده من المتقدمات خلال التقييم يدعو للتفاؤل، حيث أن جميعهن يتمتعن بفكر ورؤية واضحة وخبرات تدريبية متنوعة، سواء من خلال الأكاديمية أو غيرها، مما يعكس حجم التطور في ملف تمكين المرأة داخل الدولة المصرية. وأضاف أن ذلك مؤشر مهم بأن الدولة المصرية بقيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي من أول يوم هناك دعم كبير للمرأة وتمكينها للأدوار القيادية في كل المجالات، قائلا " كل هذا كان من الممكن ألا يحدث دون وجود مكان بهذا الرقي والعلم والاستعدادات المتميزة مثل الأكاديمية الوطنية للتدريب حتى يقدر على تقديم لكل المتقدمات هذه المميزات في المناحي التعليمية المختلفة. وشدد الوزير على أهمية الدور الذي تلعبه الأكاديمية الوطنية في تمكين المرأة وتأهيلها لتولي مناصب قيادية، موجها الشكر للأكاديمية الوطنية على هذه الدعوة الكريمة. وأكد أنه يتعلم جديدًا في كل زيارة، متمنيًا دوام التوفيق والنجاح لهذا الصرح التدريبي الرائد، قائلا " العالم اليوم يبحث عن التعليم والتعلم مدى الحياة لذلك من الضروري التركيز على الفئات العمرية المستهدفة لتشمل فئات ما بعد الستين، لما لذلك من أهمية في تعزيز الاستفادة من الخبرات المتراكمة في المجتمع" يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-26
شهدت ، اليوم الاثنين، أول أيام المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، والتى تستمر على مدار ثلاثة أيام، حيث يشارك فى لجان المقابلات عددًا من الوزراء والخبراء وكبار الشخصيات العامة، بالإضافة إلى أعضاء مجلس أمناء الأكاديمية. رشا راغب: برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" من مدارس القيادة للأكاديمية الوطنية وأكدت الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، أن الأكاديمية اليوم تستقبل متخذي القرار في مصر من وزراء ومسئولين ورؤساء للهيئات وسفراء دول وممثلين من الشركات والجامعات ليكونوا رؤساء في لجان المقابلات الشخصية لاختيار المشاركين في قبول الدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات". وأضافت أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، يعد مدرسة من مدارس القيادة للاكاديمية، لافتة إلى أن 235 متقدمة تمكنوا من التأهل للقاءات الشخصية من أصل 9300 متقدم، منوهة بأن مراحل الفرز والاختبارات صعبة وتحرص على انتقاء الأفضل واؤكد أنه يمكن التقديم مرتين واتمنى التوفيق للجميع. وزير الري: تمثيل قوي للصعيد بين المتقدمات لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" وأعرب الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، عن سعادته بالمشاركة في أول أيام المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، مؤكدًا أن مستوى المتقدمات مرتفع للغاية، وأن هناك تمثيلًا كبيرًا لمحافظات الصعيد، حيث تتنافس بقوة مع محافظتي القاهرة والإسكندرية، إلى جانب تنوع المشارِكات من مختلف الفئات العمرية. وأشار "سويلم" إلى أن هذا التنوع يعكس الحرص على تمثيل جميع المحافظات، ويعزز من روح القيادة على مستوى الجمهورية، في إطار رؤية الدولة لتمكين المرأة. وأكد الوزير خلال كلمته أن برنامج الأكاديمية الوطنية للتدريب يجسد الاهتمام الكبير الذي توليه الدولة بملف تمكين المرأة، وتؤكد أننا نسير على الطريق الصحيح نحو تأهيلها للمشاركة والقيادة، مشيدًا بجهود الأكاديمية الوطنية للتدريب، قائلاً: "كل التوفيق للأكاديمية الوطنية وسيدات مصر". وزير الأوقاف: الأكاديمية الوطنية صرح رفيع المستوى ومؤسسة عبقرية لبناء الإنسان بينما أعرب الدكتور أسامة الأزهرى، وزير الأوقاف، بكل فخر واعتزاز عن سعادته اليوم بتواجده في رحاب الأكاديمية الوطنية للتدريب، والتي تعد صرح وطني رفيع المستوى حيث أنها مؤسسة عبقرية للتدريب على أعلى المستويات العلمية، والتي تسهم في بناء الإنسان واكتشاف المواهب وثقل المهارات والقدرات، قائلا " الأكاديمية الوطنية مؤسسة وطنية اعتز بيها وتشرفت في سنة 2019 بالإشراف بها في برنامج تدريب الدعاة واعود إليها اليوم بعد 6 سنوات لأرى كم قفزت على كافة المستويات وتقدمت في عملها وببرامج التدريب المصممة بذكاء وعبقرية". ووجه "الأزهرى" خلال كلمته عقب مشاركته في ، تحية إعزاز وتقدير للقيمة والقامة الكييرة، الدكتور رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية، والتي تؤكد أن المرأة تقود وتتألق وقادرة على العطاء الوطني الكبير وتشير إلى أننا أمام منظومة عمل وطني رفيع المستوى وناجحة ننافس المؤسسات المثيلة في العالم بما لديها من فريق عمل متميز ومتألق، منوها بأنه التقى اليوم بفتيات مصريات يملؤهن الطموح والأمل والتي جعلتني أثق في أن المرأة تستطيع أن تقدم الأفضل. وأشار إلى أن تجربة اليوم تؤكد أن مؤسسات الوطن حريصة على البناء والتطور، وأن والإنسان المصري قادر على الإبداع والنجاح وتقديم الأفضل، موجها التحية للرئيس عبدالفتاح السيسي وما يقوم به لرفعة هذا الوطن ونهضته. سفير إندونيسيا: الأكاديمية الوطنية منبر إعداد القادة المتميزين وبدوره أكد السفير لطفي رؤوف، أنه سعيد بتواجده اليوم في منبر إعداد القادة المتميزين، الأكاديمية الوطنية للتدريب، لافتا إلى أن المشاركات في غاية التميز التعليمي والثقافي وهن سيكونوا مؤثرات في المجتمع. واعتبر أن "برنامج المرأة تقود للتنفيذيات" هو استراتيجية لمصر تساعد على نهضة الدولة وتعزيز تمكين المرأة ومشاركتها في القيادة، قائلا "شرف لي دعوتي للمشاركة في هذا الحدث الهام وألف مبروك للأكاديمية على التطور و البناء الدائم". ووجه الدكتور محمود ممتاز، رئيس جهاز حماية المنافسة، الشكر للأكاديمية على ما تبذله من جهد كبير لصالح الدولة المصرية، مشيرا إلى أنه وجد خلال المقابلات كوادر مشاركة في مصر لديها الطموح والانتماء لهذا الوطن. وأضاف أن المتقدمات كوادر نسائية حقيقية قادرة على التواجد في أماكن القيادة والتي ستكون لديها فرص كبيرة للنجاح خلال الفترة القادمة. بينما أكد المهندس محمد أبو سعدة، رئيس جهاز التنسيق الحضاري، خلال مشاركته في أول أيام المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، إن اللقاءات اليوم تؤكد أننا أمام تجارب ونماذج ثرية وقادرة على القيادة، تقدمت للبرنامج علي مستوى الجمهورية، بما يمتلكونه من مهارات وإمكانيات تجعلنا نطمئن على مستقبل الغد. وأشار خلال كلمته إلى أن المشاركين لديهم قدرة كبيرة على تحقيق أهدافهم وأحلامهم، حيث أننا وجدت بما يمتلكوه من " صناع قرارات "، مشددا أن المرأة تقود وقادرة على تحقيق حلمها بشكل علمي ومنضبط له رؤى وسياسات فالبرنامج يؤهل المرأة للعمل القيادي بشكل رائع حتى تكون قادرة على القيادة والإدارة في عملها. محافظ بني سويف: الأكاديمية الوطنية علامة من علامات الجودة للدولة المصرية وبدوره أبدى الدكتور محمد هاني غنيم، محافظ بني سويف، سعادته بتواجده اليوم في الأكاديمية الوطنية للتدريب ضمن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، قائلا: "اتشرف أنني أعود لبيتي اليوم والتي كانت سبب رئيسي في وصولي لمنصب محافظ بني سويف". وأشار خلال كلمته عقب مشاركته في المقابلات الشخصية ل"برنامج المرأة تقود للتنفيذيات " إلى أن الأكاديمية أصبحت علامة من علامات الجودة للدولة المصرية، والتي ستحظى بالمكانة الدولية التي تستحقها خلال الفترة القادمة، مشددا أن الأكاديمية أصبحت المكان الأهم في توريد القيادات التنفيذية للدولة المصرية. ولفت إلى أن المشاركات لديهن مستويات عالية الجودة من مختلف التخصصات والمؤهلات العلمية، والتي تؤكد أن الأكاديمية الوطنية حريصة على اختيار الأفضل دائما. رئيس "شباب النواب": برنامج المرأة تقود يتسق مع نهج الدولة المصرية للتمكين والتأهيل ويقول النائب محمود حسين رئيس لجنة الشباب والرياضة بمجلس النواب، أنه سعيد بوجود مثل هذه التجربة على أرض مصرية، فهذا هو نهج الدولة ورؤيتها، منوها بأن هناك جهد كبير تقدمه الأكاديمية الوطنية لتمكين الشباب والمرأة. وأضاف أن الأكاديمية الوطنية تقدم رؤية طموحة للمرأة بكفاءات مؤهلة وقادرة على تولي المسئولية، ومن خلال برنامج المرأة تقود للتنفيذيات، موضحا أن سياسات الأكاديمية الوطنية بقود الدولة المصرية للأفضل وهو ما يظهر فيما لدينا من خريجين من الأكاديمية في مناصب تنفيذية وبالبرلمان ويؤكد أن الدولة توفر كل سبل النجاح للكادر تم تأهيلها وتجهيزها للقيادة. محافظ الجيزة: المشاركة اليوم في المقابلات تؤكد أن الأمل في القادم أفضل وقال المهندس عادل النجار، محافظ الجيزة، إن مستوى المتقدمات للبرنامج عالي من جميع التخصصات والمؤهلات، والذي يؤكد الأمل في القادم أفضل. وأضاف أن المشاركين بالمقابلات من الجهات التنفيذية استمعت لأفكار المشاركات وكان هناك تقييم جيد للجميع، موضحا أن مختلف المشاركات لديهم فكر وتميز حيث يمكن الاستفادة منهم بما لديهم من خبرات وكفاءات في وظائف تنفيذية لمختلف الوزارات، مما يحقق أثر إيجابي في المستقبل لصالح الوطن. متقدمة لبرنامج"المرأة تقود للتنفيذيات": "الوطنية للتدريب" منحتنا تجربة ثرية للتأهيل والقيادة ومن جانبها قالت الدكتورة تامي سمير، أستاذ مساعد بهيئة الطاقة الذرية وإحدى المتقدمات لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، إنها تقدمت للبرنامج باعتباره من أبرز برامج تمكين المرأة التي تعزز مكانتها في المجتمع وتلهمها روح القيادة والتأهيل للمستقبل، مشيرة إلى أن الأكاديمية الوطنية للتدريب تعد جهة استقطاب محورية للشباب والمرأة، وتمثل شرفًا لكل من ينتمي إليها. وأضافت "سمير"، في تصريح لـ"اليوم السابع"، أن البرنامج يجسد الاهتمام الكبير الذي يوليه الرئيس عبد الفتاح السيسي للمرأة، وحرصه على تمكينها ورد الجميل لها، مؤكدة أن المرأة تعيش حاليًا عصرها الذهبي، وأن البرنامج يعد تجربة ثرية تسهم في صقل مهاراتها وتعزيز دورها الوطني، قائلة: "هو تاج على رأس كل امرأة تشارك فيه". وأشارت إلى حرصها على التقدم للبرنامج من منطلق رغبتها في الإسهام بدور إيجابي تجاه الوطن من خلال عملها كباحثة، إلى جانب تطوير مهاراتها السياسية والفنية من خلال المشاركة في الأكاديمية الوطنية للتدريب، مؤكدة أن آلية التقديم والاختبارات تمت بسهولة ويسر، وسط استجابة سريعة من الدعم الفني. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات رشا راغب المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات كلمة رشا راغب المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات الدكتور اسامة الأزهرى كلمة وزير الأوقاف الدكتور اسامة الأزهري وزير الأوقاف الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري النائب محمود حسين رئيس لجنة الشباب بمجلس النواب جانب من كلمة وزير الأوقاف أثناء المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج المرأة تقود للتنفيذيات (25) رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب اثناء استقبالها وزير الأوقاف كلمة الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري كلمة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب كلمة وزير الري ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-26
أكدت الدكتورة نبيلة مكرم عبيد، رئيس الأمانة الفنية التنموى ووزيرة الهجرة وشؤون المصريين بالخارج سابقًا، سعادتها بلقاء كل المشاركات والملتحقات ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، والدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية، لافتة إلى أنها استفادت للغاية من أفكار المشاركات في البرنامج. وأضافت خلال كلمتها عقب المشاركة في أول أيام للمقابلات الشخصية لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، أنها لاحظت حالة من التطور في عمل الأكاديمية والتوسع والنشاط في عدد الملتحقين بها، مؤكدة أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة السياسية ودور الدولة في دعمها من خلال الأكاديمية الوطنية للتدريب لثقل مهاراتهم عبر برنامج المرأة تقود، قائلة "بالتوفيق لكل المتقدمات" يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-26
أعرب الدكتور أسامة الأزهرى، وزير الأوقاف، بكل فخر واعتزاز عن سعادته اليوم بتواجده في رحاب ، والتي تعد صرح وطني رفيع المستوى حيث أنها مؤسسة عبقرية للتدريب على أعلى المستويات العلمية، والتي تسهم في بناء الإنسان واكتشاف المواهب وثقل المهارات والقدرات، قائلا " الأكاديمية الوطنية مؤسسة وطنية اعتز بها وتشرفت في سنة 2019 بالإشراف على برنامج تدريب الدعاة واعود إليها اليوم بعد 6 سنوات لأرى كم قفزت على كافة المستويات وتقدمت في عملها وببرامج التدريب المصممة بذكاء وعبقرية". ووجه "الأزهرى" خلال كلمته عقب مشاركته في مقابلات برنامج المرأة تقود ، تحية إعزاز وتقدير للقيمة والقامة الكييرة، الدكتورة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية، والتي تؤكد أن المرأة تقود وتتألق وقادرة على العطاء الوطني الكبير وتشير إلى أننا أمام منظومة عمل وطني رفيع المستوى وناجحة تنافس المؤسسات المثيلة في العالم بما لديها من فريق عمل متميز ومتألق، منوها بأنه التقى اليوم بفتيات مصريات يملؤهن الطموح والأمل والتي جعلتني أثق في أن المرأة تستطيع أن تقدم الأفضل. وأشار إلى أن تجربة اليوم تؤكد أن مؤسسات الوطن حريصة على البناء والتطور، وأن والإنسان المصري قادر على الإبداع والنجاح وتقديم الأفضل، موجها التحية للرئيس عبدالفتاح السيسي وما يقوم به لرفعة هذا الوطن ونهضته. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-26
أعرب الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، عن سعادته بالمشاركة في أول أيام المقابلات الشخصية لقبول الدفعة الثانية من برنامج ""، مؤكدًا أن مستوى المتقدمات مرتفع للغاية، وأن هناك تمثيلًا كبيرًا لمحافظات الصعيد، حيث تتنافس بقوة مع محافظتي القاهرة والإسكندرية، إلى جانب تنوع المشارِكات من مختلف الفئات العمرية. وأشار "سويلم"، خلال كلمته بمشاركته اليوم إلى أن هذا التنوع يعكس الحرص على تمثيل جميع المحافظات، ويعزز من روح القيادة على مستوى الجمهورية، في إطار رؤية الدولة لتمكين المرأة. وأكد الوزير خلال كلمته أن برنامج الأكاديمية الوطنية للتدريب يجسد الاهتمام الكبير الذي توليه الدولة بملف تمكين المرأة، وتؤكد أننا نسير على الطريق الصحيح نحو تأهيلها للمشاركة والقيادة، مشيدًا بجهود الأكاديمية الوطنية للتدريب، قائلاً: "كل التوفيق للأكاديمية الوطنية وسيدات مصر". يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة 10 أشهر بإجمالي 223 يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى 9 أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال: