برنامج المرأة تقود للتنفيذيات
شارك عدد من موظفات وزارة...
الشروق
Very Positive2025-06-03
شارك عدد من موظفات وزارة الأوقاف في البرنامج التدريبي "تأهيل القيادات النسائية"، الذي نظمه المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة - الذراع التدريبية لوزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، بمشاركة موظفات من وزارات الإنتاج الحربي، والنقل، والعمل. وأُقيم الحفل اليوم الثلاثاء، وتخلله تكريم المشارِكات. يأتي هذا البرنامج في إطار جهود الدولة الرامية إلى تمكين المرأة، وتعزيز دورها في الجهاز الإداري للدولة. وقد اشتمل البرنامج على مجموعة من المحاور المتخصصة في القيادة، والتواصل الفعّال، واتخاذ القرار، وإدارة التغيير؛ بهدف إعداد كوادر نسائية مؤهلة لتولي مناصب قيادية بكفاءة واقتدار. وتُثمن وزارة الأوقاف هذه المبادرة الوطنية، وتؤكد اعتزازها بأن يكون في وطننا مثل هذا الصرح العبقري الذي يُعنى ببناء الإنسان، واكتشاف المواهب، وصقل الخبرات؛ كما تؤكد دعمها المستمر للكوادر النسائية العاملة لديها، وحرصها على توفير البرامج التدريبية النوعية التي تسهم في صقل المهارات وتعزيز الكفاءات؛ بما يعود بالنفع على العمل المؤسسي وخدمة الوطن. جدير بالذكر أن الأستاذ الدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف، شارك في المقابلات الشخصية للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" بالأكاديمية الوطنية للتدريب، وذلك بمشاركة عدد من الوزراء والخبراء وكبار الشخصيات العامة. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
مصراوي
Very Positive2025-05-31
كتب- أحمد الجندي: شاركت الدكتورة إيمان كريم المشرف العام على المجلس القومي للأشخاص ذوي الإعاقة، في المقابلات الشخصية التي تجريها الأكاديمية الوطنية للتدريب للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، وكان في استقبالها الدكتورة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية، يأتي ذلك بمشاركة العديد من الوزراء والخبراء وكبار الشخصيات العامة. أكدت الدكتورة إيمان كريم المشرف العام على المجلس القومي للأشخاص ذوي الإعاقة، أن المرأة تعيش عصرها الذهبي منذ تولي الرئيس عبدالفتاح السيسي رئاسة البلاد، لاسيما تمكين المرأة لتولي المناصب القيادية، لافتة أن ما يجري الآن في الأكاديمية الوطنية للتدريب خير دليل على ذلك، حيثُ تُعد الأكاديمية منارة التدريب في مصر والوطن العربي والشرق الأوسط، لأنها تعمل على الاستثمار في العنصر البشري، بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل وقيادة المؤسسات والبرامج المتنوعة، ومواجهة التحديات التي تواجهها الدول. أوضحت "كريم" في بيان صحفي صادر عن المجلس، أن الأكاديمية تقدم تجربة فريدة من نوعها، معتمدة على برامج رائدة ومتخصصة بمنهجية وفكر حديث، تجمع بين تبادل الخبرات لمواكبة أحدث وسائل التعلم وآخر التطورات في مجالات المعرفة المختلفة مرتكزة في ذلك على دمج الخبرات المحلية والإقليمية، بهدف ضخ كوادر متخصصة في شرايين القطاع الحكومي والخاص والمؤسسات الدولية والمجتمع المدني، والخطوط الأمامية التى تتعامل مباشرة مع الجمهور، واحداث تغيير واضح في المجتمع والاقتصاد وغيره من القطاعات التي تسهم في بناء ودعم الاقتصاد الوطني، وتطوير ورفع كفاءة وأداء العاملين في القطاعات المختلفة. أشارت "المشرف العام على المجلس" أن عملية اختيار المتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" تتم وفق أعلى المعايير المهنية والاحترافية الدقيقة، بهدف انتقاء أفضل المتقدمات، لتخريج كوادر بشرية تليق بمكانة الجمهورية الجديدة، وقادرة على المنافسة على مستوى العالم. اقرأ أيضًا: ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-29
** رشا راغب: رغبة كبيرة من الدولة للاستثمار في العنصر البشري ** رانيا المشاط: وزارة التخطيط شريك رئيسي في هذا البرنامج الناجح وسط أجواء من الطموح والحماس، تحولت أروقة الأكاديمية الوطنية للتدريب إلى خلية عمل نابضة بالطموح، خلال فترة انطلاق المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج ""، وعلى مدار أكثر من ثلاثة أيام، استقبلت الأكاديمية المزيد من الكفاءات والكوادر النسائية المتميزة من مختلف المحافظات، يحملن في ملامحهن الإصرار وعلى عاتقهن حلم القيادة والتغيير في مختلف مواقع العمل العام والخاص. ويصل عدد لجان المقابلات ما يقرب من 7 لجان هدفت إلى لقاء واختبار حوالي 75 متقدمة يوميا بمشاركة واسعة من الوزراء والمحافظين ورؤساء الهيئات المحلية والدولية والشخصيات العامة والخبراء من مختلف التخصصات في لجان التقييم لاختيار أفضل العناصر المؤهلة لمرحلة إعداد قيادية متكاملة، تُمكّن المرأة من أداء دور فاعل في تطوير مؤسسات الدولة. ووصلت مدة المقابلة مع كل متقدمة لـ30 دقيقة يتم خلالها اختبارها وفقا لمجموعة معايير تشمل 15 معيار للاجتياز، وبحسب تصريحات الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية فإن 235 متقدمة تمكنوا من التأهل للقاءات الشخصية من أصل 9300 متقدمة. ويأتي هذا البرنامج تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، الذي شدد مراراً على ضرورة تمكين المرأة وإعطائها المكانة التي تستحقها عن جدارة واستحقاق، إذ يندرج ضمن مبادرة "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، ويستهدف الاستثمار في العنصر البشري، بما يؤهل لتولي المناصب التنفيذية في مختلف القطاعات، في انسجام مع رؤية الدولة المصرية وأهدافها في تمكين المرأة وتحقيق التنمية المستدامة. رشا راغب: تجربة ثرية للمتقدمات وحضور الوزراء دليل على رغبة الاستثمار في العنصر البشري وقالت الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، إن المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" كانت ختامًا ناجحًا للمرحلة النهائية من عملية الفرز والاختيار، والتي شهدت مشاركة واسعة من صُنّاع القرار. ونوهت بأن أيام المقابلات كانت ثرية على عدة مستويات، سواء بحضور المتقدمات المتميزات، أو بمشاركة ضيوف الأكاديمية من الشخصيات البارزة، الذين أضافوا قيمة كبيرة للتجربة من خلال خبراتهم العلمية والعملية، وساهموا في تقييم الكفاءات واختيار الأنسب للاستفادة من البرنامج، كما منحت المتقدمات تجربة فريدة، تُثري خبراتهن وتُعد دليلًا استرشاديًا مهمًا لمسيرتها المهنية خلال الفترة المقبلة. وقالت "راغب" إن الأكاديمية شهدت حالة من الزخم بوجود متخذي القرار، وهو ما عكس رؤية واضحة وإرادة حقيقية للدولة في الاستثمار بالعنصر البشري، مشيرة إلى أن المرأة المصرية تنال النصيب الأكبر من الاهتمام وهو ما تستحقه عن جدارة. وزير التخطيط: تقدم كبير بملف المرأة خلال السنوات الأخيرة تحت قيادة الرئيس السيسي وأكدت الدكتورة رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، أن الأكاديمية الوطنية للتدريب تواصل دورها المحوري في إعداد وتأهيل الكوادر، مشيدة ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" كأحد البرامج المؤثرة والفعالة في دعم تمكين المرأة المصرية. وأضافت المشاط، خلال مشاركتها في فعاليات المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من البرنامج، أن وزارة التخطيط شريك رئيسي في هذا البرنامج الناجح وغيره من المبادرات التي تهتم بملف المرأة، مشيرة إلى أن الدفعة الثانية تتميز بالارتفاع الملحوظ في المستوى العالي من الكفاءة وتنوع الخلفيات المهنية، ما يعكس تصاعد روح المنافسة الراقية بين المشاركات. وأوضحت أن البرنامج لا يقتصر فقط على بناء القدرات الفردية، بل يسهم في تعزيز المشاركة السياسية والاقتصادية والاجتماعية للمرأة، مضيفة: "نحن مقبلون على استحقاقات سياسية هامة، من بينها الانتخابات النيابية، ومن الضروري أن تتوفر لدينا كوادر نسائية مؤهلة تستطيع أن تسهم بفعالية في مختلف المجالات". ولفتت إلى أن تنوع الفئات العمرية في البرنامج، من العشرينات وحتى الخمسينات، يفتح المجال أمام السيدات صغار السن الطموح والأمل، وفي الوقت نفسه يمنح السيدات الأكثر خبرة فرصة لتجديد مهاراتهن والاستمرار في العطاء. وأعربت الوزيرة عن تقديرها الكبير للدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، لما تبذله من جهود في دعم ملف المرأة التنفيذية في الجامعات والمناصب القيادية وغيرها من الملفات المرتبطة ببناء الإنسان المصري. وأكدت المشاط أن ملف تمكين المرأة في مصر شهد تقدمًا كبيرًا خلال السنوات العشر الأخيرة تحت قيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي، حيث أصبحت الكفاءة هي المعيار الرئيسي للاختيار، وهو ما أتاح للمرأة فرصًا حقيقية لتولي المناصب القيادية، سواء في البرلمان، أو مجلس الشيوخ، أو الحكومة، وهو ما ساهم في فتح أبواب كثيرة لها. هالة السعيد: "المرأة تقود" يعزز الوصول إلى مراكز صناعة واتخاذ القرار وجاء من أبرز المشاركين، الدكتورة هالة السعيد، المستشار الاقتصادي لرئيس الجمهورية ووزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية السابقة، حيث أكدت أن ما تنظمة الأكاديمية الوطنية للتدريب من برامج يُعد نقلة جادة في مسار الاستثمار في العنصر البشري، وفي القلب منه المرأة، باعتبارها شريكًا فاعلًا في التنمية. وأشارت إلى أهمية دعم التمكين الاقتصادي والسياسي للمرأة، مما يجعل برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" محورًا هامًا في دعم المرأة وتعزيز الوصول إلى مراكز صناعة واتخاذ القرار. وأوضحت السعيد أنها التقت بعدد من المتقدمات اللاتي يتمتعن بدرجة عالية من المهارة والتميز وتنوع الخبرات، مشيدة بالتنوع الواضح في اختيار المتقدمات من مجالات مختلفة، مؤكدة أن معايير الاختبار تضمن اختيار كفاءات قادرة على الاستفادة من البرنامج والارتقاء بأدائهن المهني والمؤسسي. نبيلة مكرم: برنامج المرأة تقود يؤكد أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة بينما أكدت الدكتورة نبيلة مكرم عبيد، رئيس الأمانة الفنية للتحالف الوطنى للعمل الأهلى التنموى، أنها لاحظت حالة من التطور في عمل الأكاديمية والتوسع والنشاط في عدد الملتحقين بها، مؤكدة أهمية دور المرأة في المشاركة والقيادة السياسية ودور الدولة في دعمها من خلال الأكاديمية الوطنية للتدريب لثقل مهاراتهم عبر برنامج المرأة تقود، قائلة "بالتوفيق لكل المتقدمات" وزير الصحة: برنامج "المرأة تقود" استراتيجية مهمة لصقل المهارات وتأهيل كوادر قيادية وترأس الدكتور خالد عبدالغفار، نائب رئيس مجلس الوزراء ووزير الصحة والسكان، إحدى اللجان، موضحا أن المتدربات يخضعن لتدريب يمتد إلى عشرة أشهر، منها تسعة أشهر مخصصة للتدريب النظري وورش العمل، تعقد في مقر الأكاديمية، بالإضافة إلى شهر تدريب ميداني داخل الوزارات والجهات التنفيذية المختلفة، بواقع إجمالي يبلغ 223 يوماً تدريبياً. وأكد عبدالغفار أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يشكل استراتيجية تهدف إلى صقل المهارات الإدارية الحديثة لدى المتدربات، وتعزيز قدرات التفكير المنطقي والإبداعي، ليصبحن عناصر فعالة وأكثر تأثيراً في مواقع صنع القرار، مشدداً على أن البرنامج يسعى لتخريج كوادر قيادية قادرة على تحقيق التنمية الشاملة.وتحدث عن المستوى المتميز للمقابلات الشخصية التي أجراها مع المتقدمات، مثمناً دور الأكاديمية في إعداد وتخريج كوادر نسائية مؤهلة قادرة على دعم مسيرة الوطن، كما شدد على أهمية التعليم المستمر وتطوير المهارات في مختلف مراحل العمر، وصولاً إلى سن الستين وما بعدها، مؤكداً أن الأكاديمية تؤدي دوراً محورياً في صناعة القيادات المجتمعية. وزير العمل: الأكاديمية الوطنية صرح وطني لتخريج أجيال شابة مؤهلة للقيادة وأشاد الوزير محمد جبران، ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"،الذي يُعد أحد برامج "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، التي تقدمها "الأكاديمية"،في إطار جهود الدولة لتمكين المرأة المصرية، وتأهيلها للقيادة التنفيذية من خلال منهج تدريبي متخصص ومتكامل يتم تحديثه بصفة دورية على يد نخبة من الخبراء في مختلف المجالات ، تماشيًا مع توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية ، بتمكين المرأة، وتنمية مهاراتها ، ومشاركتها في بناء "الجمهورية الجديدة ". وأكد الوزير على أن الأكاديمية أصبحت صَرْحًا وطنيًا متميزًا تخرج أجيالاً شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. وزير الأوقاف: الأكاديمية الوطنية مؤسسة عبقرية لبناء الإنسان وحضر الدكتور أسامة الأزهرى، وزير الأوقاف، في أول أيام المقابلات لترأس إحدى اللجان مؤكدا أن الأكاديمية صرح وطني رفيع المستوى حيث أنها مؤسسة عبقرية للتدريب على أعلى المستويات العلمية، والتي تسهم في بناء الإنسان واكتشاف المواهب وثقل المهارات والقدرات، قائلا " الأكاديمية الوطنية مؤسسة وطنية اعتز بها وتشرفت في سنة 2019 بالإشراف على برنامج تدريب الدعاة واعود إليها اليوم بعد 6 سنوات لأرى كم قفزت على كافة المستويات وتقدمت في عملها وببرامج التدريب المصممة بذكاء وعبقرية". ووجه "الأزهرى" تحية إعزاز وتقدير للقيمة والقامة الكييرة، الدكتورة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية، والتي تؤكد أن المرأة تقود وتتألق وقادرة على العطاء الوطني الكبير وتشير إلى أننا أمام منظومة عمل وطني رفيع المستوى وناجحة تنافس المؤسسات المثيلة في العالم بما لديها من فريق عمل متميز ومتألق. وزيرة التنمية المحلية : التقيت بنماذج نسائية تسعى بصدق لبناء الوطن وفي السياق ذاته، أبدت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية وزيرة التنمية المحلية، سعادتها بالمشاركة في فعاليات برنامج "المرأة تقود"، مؤكدة أن الأكاديمية تمثل صرح عظيم بما تقدمه من تأهيل للكوادر التنفيذية بشكل مهني وعلمي. وقالت وزيرة التنمية المحلية، إنها التقت بعدد من الكوادر النسائية المتميزة المتقدمة للبرنامج، وأبدت إعجابها بما لمسته من حماس حقيقي لدى المتدربات، ورغبتهن القوية في العمل والبناء والمساهمة في تنمية الوطن. وأشارت وزيرة التنمية المحلية إلى أن الوزارة مستعدة لدعم ومساندة كافة المتدربات، سواء في المحافظات أو داخل الوزارة، مختتمة كلمتها بتمنياتها بالتوفيق للمتدربات ونجاحهن في الوصول لأعلى المناصب وثقتها في أن البرنامج سيُخرج كوادر نسائية قادرة على إحداث فارق حقيقي في مختلف قطاعات الدولة. وزير الري: تمثيل قوي للصعيد وإرادة في تعزيز روح القيادة على مستوى الجمهورية فيما أكد الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، أن مستوى المتقدمات مرتفع للغاية، وكان هناك تمثيلًا كبيرًا لمحافظات الصعيد، حيث تتنافس بقوة مع محافظتي القاهرة والإسكندرية، إلى جانب تنوع المشارِكات من مختلف الفئات العمرية. وأشار "سويلم" إلى أن هذا التنوع عكس الحرص والإرادة في تمثيل جميع المحافظات، وتعزيز روح القيادة على مستوى الجمهورية، في إطار رؤية الدولة لتمكين المرأة، مما يؤكد أننا نسير على الطريق الصحيح نحو تأهيلها للمشاركة والقيادة. وزير الرياضة: جهود الأكاديمية تجسد توجه الدولة نحو التأهيل قبل التمكين بينما اعتبر الدكتور أشرف صبحي، وزير الشباب والرياضة، أن الدور الهام الذي تقوم به الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية للقيادة في ظل حجم الجهود التي تبذلها الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية، يؤكد دعم وجذب الشباب والقيادات للمشاركة في برامج تدريبية تترجم وتجسد رؤى الدولة في التأهيل قبل التمكين. وأضاف أن البرامج التي تقدمها الأكاديمية تُعد نموذجًا متقدمًا في إعداد الشباب لتولي المناصب التنفيذية، وتمكين المرأة المصرية للاضطلاع بأدوار قيادية في مختلف القطاعات، معربًا عن ثقته في جودة النموذج التدريبي الذي تعتمده الأكاديمية، وككيان داعم للتطوير والتأهيل وتعزيز فرص تمكين المرأة للقيادة. مايا مرسي: "المرأة تقود" مشروع رائد يؤهل السيدات لصنع القرار وشاركت الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي في المقابلات الشخصية، مشيدة بجهود الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد الكوادر المؤهلة القادرة علي قيادة مؤسسات الدولة بكفاءة واحترافية وتوفير بيئة تدريبية متكاملة، مشيرة إلى أن الأكاديمية الوطنية للتدريب أصبحت صرحا وطنيا متميزا تخرج أجيالا شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. وأوضحت الدكتورة مايا مرسي أن برنامج المرأة تقود للتنفيذيات يهدف لتدريب المصريات في المواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات، حيث صمم لتنمية المهارات وإعدادهن للقيادات التنفيذية وهو ما يتوافق مع رؤية الدولة المصرية في تنمية وتمكين المرأة. ووجهت مرسي التحية والتقدير للقائمين على البرنامج، مؤكدة أن "برنامج المرأة تقود" يُعد مشروعًا رائدًا يعكس إيمان الدولة العميق بأهمية الاستثمار في النساء وتأهيلهن لمواقع صنع القرار. وزير الثقافة: الأكاديمية الوطنية نجحت في تقديم جرعات تدريبية متكاملة وقال الدكتور أحمد فؤاد هنو، وزير الثقافة، إن الأكاديمية الوطنية للتدريب تلعب دورًا محوريًا في بناء قدرات الكوادر القيادية، مشيدًا بقدرتها على تحويل التدريب إلى جزء أساسي لكل الأفراد في منظومة العمل المؤسسي. وقال "هنو" إن دور المرأة قيادي للغاية، إلا أنه يحتاج إلى دعم مستمر وتدريب مهني يعزز نقاط القوة، وهو ما تقوم به الأكاديمية بكفاءة عالية، مضيفا أن الأكاديمية تقدم جرعات كاملة للمتدربات، كما أن عبقرية الأكاديمية تتمثل في قدرتها على سد الفراغات بشكل محكم وإيجابي لصالح المؤسسات التابع لها المتدربات، وبالتالي التأثير المباشر للمرأة وبكفاءة في العمل العام. غادة لبيب: الأكاديمية الوطنية منصة أمل في مسار التأهيل والتدريب فيما أكدت المهندسة غادة لبيب، نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، أن الأكاديمية تمثل "منصة أمل" حقيقية لجموع المواطنين في مصر والتي تعزز مسار التأهيل والتدريب قبل التمكين. وأضافت لبيب: "سعدت جدًا بالطموح والشغف والمثابرة الذي وجدته لدى المتقدمات للبرنامج، وهو ما يعكس مستوى الوعي والاستعداد الكبير لدى المرأة المصرية لتولي أدوار قيادية مؤثرة". كما شهدت الأكاديمية حضور سفراء ومحافظين ومسئولين بجهات مصرفية، والذين أكدوا على أهمية وتميز البرامج التدريبية المقدمة ودورها في دعم خطى الدولة نحو التدريب لتصبح الأكاديمية نقطة فارقة في تأهيل القيادات التنفيذية وإعداد عناصر قادرة على المنافسة في السوق العالمية، كما أنها باتت علامة من علامات الجودة للدولة المصرية. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
مصراوي
Very Positive2025-05-29
كتب- عمر صبري: انطلقت فعاليات اليوم الثالث من المقابلات الشخصية لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، وسط حضور رفيع المستوى ومشاركة واسعة من شخصيات تنفيذية وعامة من مختلف القطاعات، حيث ترأس الدكتور السيد قنديل، رئيس جامعة حلوان، لجان التقييم لاختيار أفضل العناصر النسائية المرشحة للالتحاق بالبرنامج، وذلك تحت مظلة مدرسة تأهيل المرأة للقيادة. وأكد "قنديل"، أن البرنامج يُترجم إيمان الدولة العميق بأن المرأة ركيزة فاعلة في التنمية وقيادة التغيير، مشيرًا إلى أن تمكين المرأة لا يقتصر على منح الفرصة، بل يشمل توفير أدوات الدعم، صقل المهارات القيادية، بناء شبكات تمكين، وإزالة المعوقات المؤسسية والمجتمعية. وأضاف أن المرأة أثبتت في مختلف المواقع قدرتها على الإبداع والإخلاص والكفاءة، والبرنامج الحالي يسعى لتوجيه هذه الطاقات في مسار عملي يستهدف تعزيز تمثيل المرأة في المناصب التنفيذية. برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" برنامج وطني رائد يهدف إلى إعداد كوادر نسائية قيادية، وتأهيلهن لتولي المناصب التنفيذية في الجهاز الإداري للدولة، وتقديم منهج تدريبي متكامل يجمع بين المحاضرات النظرية وورش العمل والتدريب الميداني. المحاور التدريبية الأساسية - المهارات القيادية - الإدارة الحديثة - ريادة الأعمال - العلاقات العامة والإعلام - الاقتصاد والتنمية المستدامة - قضايا المرأة وقصص النجاح معايير التقييم قيمت اللجان المتخصصة، المرشحات وفق معايير دقيقة، منها: - السمات الشخصية - مهارات القيادة واتخاذ القرار - القدرة على التواصل والإقناع - المرونة الذهنية - الإبداع والحافز الشخصي الهدف الاستراتيجي يدعم البرنامج جهود الدولة المصرية في تمكين المرأة بشكل علمي ومؤسسي، ضمن رؤية مصر 2030 وأهداف التنمية المستدامة، من خلال: - تأهيل قيادات نسائية جديدة - تعزيز دور المرأة في رسم السياسات العامة - المساهمة في مراكز صنع القرار اقرأ أيضًا: ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
الشروق
Very Positive2025-05-29
شارك اللواء هشام أبوالنصر، محافظ أسيوط، في جلسات المقابلات الشخصية التي تجريها الأكاديمية الوطنية للتدريب للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، والذي يأتي ضمن "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، وذلك في إطار دعم الدولة المصرية لتمكين المرأة وتعزيز مشاركتها الفاعلة في مواقع صنع القرار. وكان في استقبال محافظ أسيوط بمقر الأكاديمية، الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، والتي استعرضت خلال اللقاء أهداف البرنامج، ومراحل تنفيذه، وآليات تقييم المتقدمات، وأهميته في بناء كوادر نسائية قادرة على قيادة المؤسسات التنفيذية بكفاءة ومهارة. وأعرب المحافظ عن اعتزازه بالمشاركة في هذه الفعالية الوطنية، مؤكدًا أن البرنامج يعكس توجهات الدولة المصرية بقيادة الرئيس عبدالفتاح السيسي نحو تمكين المرأة وإتاحة الفرصة لها لتولي المناصب القيادية في مختلف القطاعات، لا سيما في المحافظات، بما يسهم في تعزيز التنمية المتوازنة والعدالة الاجتماعية. وأكد المحافظ أن ما لمسه من كفاءة ومهارات لدى المتقدمات يعكس حجم التطور الذي تشهده المرأة المصرية على المستويات المهنية والأكاديمية، مشيدًا بتنوع الخلفيات الجغرافية والثقافية للمتقدمات، بما يعكس صورة حقيقية للتعدد والتنوع داخل المجتمع المصري. وأضاف أبوالنصر، أن محافظة أسيوط تولي اهتمامًا خاصًا بتمكين المرأة في كل المجالات، وتعمل على تهيئة البيئة الملائمة لدمجها في العمل التنفيذي المحلي، مشيرًا إلى أن مثل هذه البرامج تسهم في بناء صف ثان من القيادات النسائية القادرة على العمل بكفاءة في مواقع المسئولية. وأشاد بدور الأكاديمية الوطنية للتدريب بوصفها منصة رائدة في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية، بما يواكب متطلبات الجمهورية الجديدة ويعزز من قدرات الدولة على المستوى الإداري والمؤسسي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
الشروق
Very Positive2025-05-28
ترأس الدكتور أحمد الأنصاري، محافظ الفيوم، إحدى لجان المقابلات الشخصية التي عقدت بمقر الأكاديمية الوطنية للتدريب، للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، وذلك بحضور الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية، والدكتور محمد التوني، نائب المحافظ، وعدد من الوزراء والمحافظين. وأشاد "الأنصاري"، بالبرنامج الذي يُعد أحد أبرز برامج "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، مؤكداً أنه يُمثل خطوة مهمة نحو تمكين المرأة المصرية وتأهيلها لتولي المناصب التنفيذية، عبر منهج تدريبي متكامل ومتجدد، يُشرف عليه نخبة من الخبراء والمتخصصين. ويأتي ذلك في إطار تنفيذ توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي بدعم المرأة ومشاركتها في بناء "الجمهورية الجديدة". كما يهدف البرنامج إلى تنمية مهارات المرأة والاستثمار فى تدريبها، من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير فى المناصب والمواقع التنفيذية. فيما أكد محافظ الفيوم، حرص المحافظة على تأهيل القيادات الجديدة من المرأة والشباب، وإتاحة البرامج التدريبية التي تسهم في رفع كفاءتهم، وتؤهلهم لتولي المناصب القيادية في مختلف المجالات بالمحافظة. يذكر أنه قد تقدم للبرنامج نحو 9300 متقدمة، اجتزن سلسلة من الاختبارات، وتم اختيار 235 متقدمة تمكنّ من التأهل لمرحلة المقابلات الشخصية. ويشارك في لجان المقابلات عدد من الوزراء، والمحافظين، ورؤساء الهيئات، وكبار الشخصيات العامة، ونخبة من الخبراء والمتخصصين. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-28
قالت الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي، إن اليوم الثالث من المقابلات الشخصية للدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" مثّل ختامًا ناجحًا للمرحلة النهائية من عملية الفرز والاختيار، والتي شهدت مشاركة واسعة من صُنّاع القرار في الدولة، من وزراء ومحافظين وسفراء ورؤساء هيئات وجامعات، بالإضافة إلى عدد من الشخصيات العامة والمسؤولين. وأكدت راغب، في تصريحاتها خلال اليوم الثالث للبرنامج بمقر الأكاديمية الوطنية للتدريب، أن اليوم كان ثريًا على عدة مستويات، سواء بحضور المتقدمات المتميزات، أو بمشاركة ضيوف الأكاديمية من الشخصيات البارزة، الذين أضافوا قيمة كبيرة للتجربة من خلال خبراتهم العلمية والعملية، وساهموا في تقييم الكفاءات واختيار الأنسب للاستفادة من البرنامج. وأشارت إلى أن إجراء المقابلات الشخصية مع متخذي القرار في الدولة يمنح المتقدمات تجربة فريدة، تُثري خبراتهن المهنية والشخصية، حتى وإن لم يتم اجتياز البرنامج في هذه المرحلة، موضحة أن الفرصة ستظل متاحة للتقدم مرة أخرى في الدفعات القادمة. وشددت على أن كل متقدمة خرجت من هذه المرحلة بمكاسب حقيقية، سواء من خلال معايير التقييم التي اختبرتها، أو من خلال النصائح والتوجيهات التي تلقتها خلال المقابلات، والتي تُعد دليلًا استرشاديًا مهمًا لمسيرتها المهنية خلال الفترة المقبلة. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-28
أعرب الكاتب الصحفي محمود مسلم، رئيس والآثار بمجلس الشيوخ، عن سعادته بالمشاركة في المقابلات الشخصية ضمن برنامج "المرأة تقود" الذي تنظمه الأكاديمية الوطنية للتدريب، لاختيار كوادر تنفيذية نسائية مؤهلة لتولي مناصب قيادية بالدولة. وقال مسلم، خلال كلمته عقب مشاركته في المقابلات الشخصية لبرنامج المرأة تقود للتنفيذيات، إن الدولة نجحت في رهانها على الأكاديمية الوطنية، موجها تحية للأكاديمية في نجاحها لبناء مستقبل أفضل من خلال التنمية البشرية والتدريب. وأشاد "مسلم " بالكوادر النسائية المتقدمة للبرنامج، واللاتي اتسمن بدرجة عالية من المهارة والوعي والقدرة على القيادة داخل المؤسسات المختلفة، مبديا سعادته بالتزامها بالمنهج العلمي وبرامج التأهيل والتدريب، الأمر الذي سيسفر عنه تخريج قيادات شابة تتمتع بمؤهلات عالية ووعي كبير يؤهلهن لإدارة المواقع القيادية بكفاءة واقتدار. وأكد أن هذه الجهود تمثل نموذجًا ناجحًا في بناء مستقبل أفضل قائم على الكفاءة والمهارات العلمية والعملية. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-28
أشاد السفير دومينيك جوه، سفير جمهورية سنغافورة لدى القاهرة، بالبرامج التنفيذية المقدمة من قبل للمرأة لتأهيلها للقيادة والمشاركة في صنع القرار لتمثل نموذجًا متطورًا في إعداد القيادات، معربا عن شكره وتقديره للأكاديمية الوطنية للتدريب على مشاركته اليوم في فعاليات المقابلات الشخصية للمتقدمات إلى الدفعة الثانية من برنامج “المرأة تقود للتنفيذيات”. وقال السفير السنغافوري، خلال كلمته عقب مشاركته في المقابلات الشخصية، إن مستوى المتقدمات عالي الجودة بما لديهن من مهارات وقدرات متميزة بما يجعلهن على استعداد لتولي مواقع قيادية مستقبلًا، مثمنًا الجهود المبذولة في هذا الصدد والدور البارز الذي تلعبه الأكاديمية في تمكين المرأة المصرية. وأضاف أن الأكاديمية الوطنية تفتح فرص حقيقية للمرأة بالتأهيل والتدريب، متمنيًا التوفيق لجميع المتقدمات، وللأكاديمية الوطنية فيما تبذله من جهد لصالح تمكين المرأة وتطوير الكفاءات الوطنية. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-28
أكدت المهندسة غادة لبيب، نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، سعادتها بالمشاركة في المقابلات الشخصية في اليوم الثالث لبرنامج "المرأة تقود" للتنفيذيات، الذى تنظمه ، مشددة أن الأكاديمية تمثل "منصة أمل" حقيقية لجموع المواطنين في مصر. وأضافت لبيب، في تصريحات لها عقب مشاركتها ضمن لجان المقابلات: "سعدت جدًا بالطموح والشغف والمثابرة الذي وجدته لدى المتقدمات للبرنامج، سواء المقبولين أو من هن في مرحلة التقييم، وهو ما يعكس مستوى الوعي والاستعداد الكبير لدى المرأة المصرية لتولي أدوار قيادية مؤثرة". وأشارت إلى أن من أبرز ما يميز البرنامج هو تصميمه بالشكل الذي يتيح المشاركة من مختلف القطاعات، سواء القطاع الحكومي أو القطاع الخاص أو المجتمع المدني، موضحة أن وجود الثلاث قطاعات في نفس البرنامج، سيسهم في خلق حالة من التكامل وسهولة التواصل، حتى لا يعمل كل طرف وحده في جزيرة منعزلة عن الباقي". وقدّمت لبيب الشكر للأكاديمية الوطنية للتدريب على الدعوة الكريمة، مشيرة إلى أنها دائمًا ما تسعد بالتواجد داخل الأكاديمية، سواء في لجان الاختبارات أو من خلال الشراكات التي تربط الأكاديمية بوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في البرامج المختلفة. واختتمت كلمتها قائلة: "كل التوفيق للأكاديمية الوطنية للتدريب في هذا البرنامج المهم، ولجميع المتقدمات للبرنامج". يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة. كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
مصراوي
Very Positive2025-05-28
كتب- محمد شاكر: شارك الدكتور أحمد فؤاد هنو، وزير الثقافة، في جلسات المقابلات الشخصية التي تُجريها الأكاديمية الوطنية للتدريب للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، والذي يأتي في إطار دعم تمكين المرأة وتأهيلها لتولي المواقع القيادية في مؤسسات الدولة. وكان في استقباله خلال الزيارة، الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، التي قدمت عرضًا موجزًا حول أهداف البرنامج ومراحله المختلفة، ودوره في بناء كوادر نسائية مؤهلة وقادرة على القيادة الفاعلة في مختلف القطاعات. وأشاد هنو بالدور الحيوي الذي تلعبه المرأة المصرية داخل مؤسسات الدولة، خاصة في المواقع القيادية، مؤكدًا أن الدولة المصرية تولي اهتمامًا كبيرًا بدعم المرأة وتمكينها، إيمانًا بقدرتها على الإسهام في دفع مسيرة التنمية الشاملة. كما أكد وزير الثقافة أهمية البرامج التدريبية المتخصصة التي تنظمها الأكاديمية الوطنية للتدريب، لما لها من دور فاعل في صقل مهارات المتدربات وتطوير قدراتهن، بما يتناسب مع طبيعة كل مؤسسة ينتمين إليها، ويسهم في إعداد كوادر تنفيذية مؤهلة للمستقبل. وأبدى وزير الثقافة تقديره لمستوى المتقدمات للبرنامج، مشيدًا بتنوع خلفياتهن العلمية والعملية، وتعدد أقاليمهن الجغرافية، بما يعكس صورة حقيقية لتنوع المجتمع المصري وقدرته على إنتاج كوادر نسائية متميزة من مختلف المحافظات. كما أشاد وزير الثقافة بالقدرات الكبيرة التي تمتلكها الأكاديمية الوطنية للتدريب، والتي تُمكنها من إعداد أجيال من شباب مصر قادرة على القيادة، وفق أحد النظم التعليمية والعملية الرائدة. ويأتي برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" في إطار جهود الأكاديمية الوطنية للتدريب لتمكين المرأة المصرية وتزويدها بالمعارف والخبرات اللازمة لتولي المناصب التنفيذية، انسجامًا مع توجهات الدولة نحو تعزيز المشاركة النسائية في مواقع صنع القرار. اقرأ أيضاً: ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
الشروق
Very Positive2025-05-28
شارك الدكتور أحمد فؤاد هنو، وزير الثقافة، في جلسات المقابلات الشخصية التي تُجريها الأكاديمية الوطنية للتدريب للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج “المرأة تقود للتنفيذيات”، والذي يأتي في إطار دعم تمكين المرأة وتأهيلها لتولي المواقع القيادية في مؤسسات الدولة. وكان في استقباله خلال الزيارة، الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، التي قدمت عرضًا موجزًا حول أهداف البرنامج ومراحله المختلفة، ودوره في بناء كوادر نسائية مؤهلة وقادرة على القيادة الفاعلة في مختلف القطاعات. وأشاد الدكتور أحمد فؤاد هنو بالدور الحيوي الذي تلعبه المرأة المصرية داخل مؤسسات الدولة، خاصة في المواقع القيادية، مؤكدًا أن الدولة المصرية تولي اهتمامًا كبيرًا بدعم المرأة وتمكينها، إيمانًا بقدرتها على الإسهام في دفع مسيرة التنمية الشاملة. كما أكد وزير الثقافة أهمية البرامج التدريبية المتخصصة التي تنظمها الأكاديمية الوطنية للتدريب، لما لها من دور فاعل في صقل مهارات المتدربات وتطوير قدراتهن، بما يتناسب مع طبيعة كل مؤسسة ينتمين إليها، ويسهم في إعداد كوادر تنفيذية مؤهلة للمستقبل. وأبدى وزير الثقافة تقديره لمستوى المتقدمات للبرنامج، مشيدًا بتنوع خلفياتهن العلمية والعملية، وتعدد أقاليمهن الجغرافية، بما يعكس صورة حقيقية لتنوع المجتمع المصري وقدرته على إنتاج كوادر نسائية متميزة من مختلف المحافظات. كما أشاد وزير الثقافة بالقدرات الكبيرة التي تمتلكها الأكاديمية الوطنية للتدريب، والتي تُمكّنها من إعداد أجيال من شباب مصر قادرة على القيادة، وفق أحد النظم التعليمية والعملية الرائدة. ويأتي برنامج “المرأة تقود للتنفيذيات” في إطار جهود الأكاديمية الوطنية للتدريب لتمكين المرأة المصرية وتزويدها بالمعارف والخبرات اللازمة لتولي المناصب التنفيذية، انسجامًا مع توجهات الدولة نحو تعزيز المشاركة النسائية في مواقع صنع القرار. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
الشروق
Very Positive2025-05-28
شاركت السفيرة فوزية بنت عبد الله زينل سفيرة مملكة البحرين لدى مصر والمندوبة الدائمة لدى جامعة الدول العربية، اليوم الأربعاء، في لجان المقابلات الشخصية بالأكاديمية الوطنية للتدريب، لقبول الدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، والتى تستمر على مدار ثلاثة أيام متتالية، وذلك بمشاركة عدد من الوزراء والسفراء والخبراء وكبار الشخصيات العامة، بالإضافة إلى أعضاء مجلس أمناء الأكاديمية. ويسعى برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاص عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة، وتأهيل جيل جديد من القيادات النسائية القادرة على صنع القرار وتحقيق التنمية الشاملة، وذلك وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، بما يتسق مع أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة. ويهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية، من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وأنشئت الأكاديمية الوطنية للتدريب بموجب قرار جمهوري أصدره الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017، لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-28
قال الكاتب الصحفي أحمد أيوب، رئيس تحرير جريدة الجمهورية، إن أصبحت نقطة فارقة في تأهيل القيادات التنفيذية للدولة المصرية، مشيرًا إلى أن دورها لم يقتصر فقط على إعداد كوادر للمناصب داخل الدولة، بل امتد إلى تأهيل عناصر قادرة على المنافسة في السوق العالمية، متمنيًا للأكاديمية دوام التوفيق والنجاح في مهامها المحورية. وأكد أن مصر كانت تفتقد وجود مؤسسة بهذا المستوى من القدرة على إعداد وتأهيل شبابها والأجيال الوسط لتولي المناصب القيادية، وهو ما نجحت الأكاديمية في تحقيقه خلال فترة وجيزة. وأضاف أيوب، في كلمته عقب مشاركته في المقابلات الشخصية لبرنامج "المرأة تقود" للتنفيذيات في يومه الثالث، أن ما شهده داخل الأكاديمية من تنظيم واستقبال وبرامج تدريبية، إضافة إلى مستوى المتدربات، يعكس بوضوح أن الأكاديمية الوطنية للتدريب مؤسسة وطنية استطاعت أن تُحدث فارقًا مهمًا وملموسًا في مسار الدولة المصرية. وأشار إلى أن المعايير الموضوعة لاختيار المتقدمات، بعد أن بلغ عددهن ما يقرب من 12 ألف سيدة متقدمة يتم الاختيار بينهن، تؤكد أن الأكاديمية تعتمد على منهج علمي قادر على الفرز الدقيق لاختيار أفضل العناصر، وهو ما يضمن تخريج قيادات تمتلك الكفاءة والقدرة على تحمل المسؤولية. ونوَّه رئيس تحرير جريدة الجمهورية إلى أن الأكاديمية أصبح لها تأثير بالغ ودور كبير، ما دفع الكثيرين من مختلف الفئات العمرية إلى الإقبال على الالتحاق بها، معتبرًا أنها تمثل خطوة فارقة في مستوى القيادة، وأن ما حققته من نجاح أدى إلى خلق حالة من "العدوى الإيجابية"، دفع الكثير إلى السعي للتقدم والمشاركة. وتابع أيوب قائلًا: "وجدت خلال لقائي بالمتقدمات مستوى عاليًا من الثقافة، ورغبة حقيقية في الإدارة، وقدرة على ضبط النفس، وهو ما يعكس أن معايير الأكاديمية علمية ومدروسة بعناية، وتُسفر عن اختيار شخصيات ستكون نموذجًا مهمًا في القيادة، بفضل ما يمتلكنه من مهارات وقدرات عالية للغاية". يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولى ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
مصراوي
Very Positive2025-05-28
كتب- محمد أبو بكر: شارك محمد جبران، وزير العمل، اليوم، في المقابلات الشخصية التي تجريها الأكاديمية الوطنية للتدريب للمتقدمات للالتحاق بالدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات". كان في استقبال الوزير بمقر الأكاديمية الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب. جبران: "الأكاديمية صَرْح وطني متميز وتأهيل المرأة تنفيذًا لتوجيهات الرئيس السيسي" أشاد الوزير جبران ببرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، الذي يعد أحد برامج "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة" التي تقدمها الأكاديمية. وأكد أن هذا البرنامج يأتي في إطار جهود الدولة لتمكين المرأة المصرية وتأهيلها للقيادة التنفيذية، من خلال منهج تدريبي متخصص ومتكامل يتم تحديثه بصفة دورية على يد نخبة من الخبراء في مختلف المجالات. وأوضح جبران أن هذه الجهود تتماشى مع توجيهات السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية، بتمكين المرأة وتنمية مهاراتها ومشاركتها الفاعلة في بناء "الجمهورية الجديدة". وشدد الوزير على أن "الأكاديمية" أصبحت صَرْحًا وطنيًا متميزًا يخرج أجيالًا شابة مؤهلة للقيادة في كافة المواقع. حرص على انتقاء أفضل الكفاءات النسائية: تشهد الأكاديمية هذه الأيام مشاركة واسعة من السادة الوزراء، والسفراء، ورؤساء الهيئات والمؤسسات المحلية والدولية، وعدد من الشخصيات العامة في هذه المقابلات. ويأتي ذلك في إطار حرص الأكاديمية على انتقاء أفضل الكفاءات النسائية القادرة على تولي مناصب تنفيذية مؤثرة، وذلك من خلال تقييم شامل لمهاراتهن القيادية والشخصية. اقرأ أيضاً: ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-27
قالت الدكتورة ولاء صلاح الدين، مدير إدارة الرسمية والمتميزة للغات في الغربية وإحدى المتقدمات لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" الذي تنظمه الأكاديمية الوطنية للتدريب يعد فرصة قوية للمرأة حتى تقود في المحافظات وذلك في ظل الجهود الكبيرة المبذولة لتمكين المرأة في العمل السياسي وكل القطاعات من أجل مستقبل أفضل للدولة المصرية. واعتبرت "صلاح الدين" أن برنامج المرأة تقود يعكس ترجمة حقيقية على الأرض لجهود الدولة من أجل تمكين وتأهيل المرأة للمشاركة في صنع القرار، مشيرة إلى أن الأكاديمية الوطنية تبذل جهود كبيرة للمرأة في المحافظات والتنفيذيات. ولفتت إلى أن الالتحاق بالأكاديمية الوطنية إضافة مهمة للمرأة وحياتها العملية والمهنية، منوهة بأن الدولة تحت رعاية الرئيس عبد الفتاح السيسي تبذل الكثير من أجل التمكين السياسي والاقتصادي والاجتماعي والثقافي للمرأة. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-27
أشاد الدكتور أشرف صبحي، وزير الشباب والرياضة، بالدور الهام الذي تقوم به ا في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية للقيادة، مشددا على أهمية الجهود التي تبذلها الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية، في دعم وجذب الشباب والقيادات للمشاركة في برامج تدريبية تترجم وتجسد رؤى الدولة في التأهيل قبل التمكين. جاء ذلك خلال كلمته في اليوم الثاني من المقابلات الشخصية الخاصة بالمتقدمات للدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، حيث أكد أن البرامج التي تقدمها الأكاديمية تُعد نموذجًا متقدمًا في إعداد الشباب لتولي المناصب التنفيذية، وتمكين المرأة المصرية للاضطلاع بأدوار قيادية في مختلف القطاعات. وأوضح صبحي أن مشاركته اليوم أتاحت له التعرف عن قرب على آليات الاختيار والتأهيل، معربًا عن ثقته في جودة النموذج التدريبي الذي تعتمده الأكاديمية، وككيان داعم للتطوير والتأهيل وتعزيز فرص تمكين المرأة للقيادة. وأشار إلى أن وزارة الشباب والرياضة حريصة على استمرار التعاون مع الأكاديمية الوطنية، بما يسهم في بناء بنية تعليمية وتدريبية متكاملة، تدعم رؤية الدولة في تطوير الكفاءات البشرية وتعزيز قدرات القيادة. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومي والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة في تنمية وتمكين المرأة، ويأتي متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار في تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير في المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها في القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهي التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكتروني للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالي (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميداني داخل القطاعين الحكومي أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التي تقوم على التعلم التفاعلي الذي يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهوري أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسي في أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم في مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلي والإقليمي والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-27
وجه المهندس أيمن عطية، ، الشكر للدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذى للأكاديمية الوطنية للتدريب، لما تبذله من جهد كبير لتأهيل الكوادر للقيادة، مبديا سعادته لإتاحة الفرصة لمشاركته فى تلك التجربة الوطنية اليوم من خلال لجان المقابلات الشخصية لاختيار المشاركين فى برنامج المرأة تقود للتنفيذيات. وقال محافظ القليوبية، على هامش مشاركته فى المقابلات الشخصية لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" إن الأكاديمية الوطنية فخر لكل مواطن كونها كيان احترافى يدار بذلك القدر من الكفاءة، منوها بأنها تملك من الخبرات والطاقات الكبيرة التى تسعى لتقديمها من خلال البرامج التدريبية التى تقوم بها. وأوضح أنه التقى اليوم بفتيات متميزات فى مجالهم سواء الحكومى أو الخدمى أو المصرفى وغيره من التخصصات، مشيرا إلى أن البرنامج فرصة لاستكشاف كل الكوادر المميزة قائلا" منبهر بما وجدته من مستوى متميز لدى المتقدمات وما يمتلكونه من قدرة لتحقيق أحلامهم والتى تؤكد أنهم سيكونون إضافة مهمة فى العمل العام والمناصب التنفيذية". يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومى والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة فى تنمية وتمكين المرأة، ويأتى متسقًا مع اهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة. كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار فى تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير فى المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها فى القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، والفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهى التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكترونى للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمالى (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر واحد) للتدريب الميدانى داخل القطاعين الحكومى أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التى تقوم على التعلم التفاعلى الذى يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهورى أصدره السيد الرئيس عبد الفتاح السيسى فى أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم فى مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلى والإقليمى والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
مصراوي
Very Positive2025-05-27
كتب- محمد نصار: ترأس الدكتور خالد عبد الغفار، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الصحة والسكان، إحدى لجان المقابلات الشخصية ضمن أول أيام اختبارات القبول للدفعة الثانية من برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، المنعقد في الأكاديمية الوطنية للتدريب، والذي يستمر على مدار ثلاثة أيام بمشاركة سبع لجان تقييم، وبحضور لجنة من قيادات الأكاديمية ضمن تشكيل لجنة التحكيم. يأتي هذا البرنامج تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، الذي شدد مرارًا على ضرورة تمكين المرأة وإعطائها المكانة التي تستحقها عن جدارة واستحقاق؛ إذ يندرج البرنامج ضمن مبادرة "مدرسة المرأة للتأهيل للقيادة"، ويستهدف الاستثمار في العنصر البشري، من خلال تطوير المهارات الإدارية والشخصية، إلى جانب تعزيز المعارف القانونية والمالية والاقتصادية للملتحقات، بما يؤهلهن لتولي المناصب التنفيذية في مختلف القطاعات، في انسجام مع رؤية الدولة المصرية وأهدافها في تمكين المرأة وتحقيق التنمية المستدامة. وقال الدكتور حسام عبد الغفار، المتحدث الرسمي لوزارة الصحة والسكان، إن عدد المتقدمات لاختبارات القبول تجاوز 200 سيدة، يخضعن لتدريب يمتد إلى عشرة أشهر؛ منها تسعة أشهر مخصصة للتدريب النظري وورش العمل، تعقد في مقر الأكاديمية، بالإضافة إلى شهر تدريب ميداني داخل الوزارات والجهات التنفيذية المختلفة، بواقع إجمالي يبلغ 223 يومًا تدريبيًّا. وأوضح عبد الغفار أن البرنامج يشمل مجالات متعددة؛ من بينها السياسة، والاقتصاد، والعلوم الإنسانية، إضافة إلى المهارات الشخصية، ومهارات التفاوض، وإدارة الأزمات، ويُنفذ بالتعاون مع مؤسسات تدريبية دولية. وأشار المتحدث الرسمي لوزارة الصحة والسكان إلى أن من أبرز شروط الالتحاق بالبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية ومقيمة داخل البلاد، حاصلة على مؤهل جامعي، ويُقبل الترشح لمن تتراوح أعمارهن بين 22 و50 عامًا، ويُشترط أيضًا الحصول على شهادة TOEFL IBT من "أمديست" بدرجة لا تقل عن 450، أو شهادة IELTS من المركز الثقافي البريطاني بدرجة لا تقل عن 4.5. وتابع عبد الغفار: أما معايير التقييم؛ فتشمل السمات الشخصية، وقوة الشخصية، والحماس والدافعية، والثقة بالنفس، وروح المبادرة، ومهارات التواصل، والقدرة على التعبير عن الذات، إضافة إلى الاتزان والثبات الانفعالي، ومهارات حل المشكلات، والقدرة على الحوار والنقاش، والإبداع، والطموح، والمرونة في التكيف. وأكد عبد الغفار أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يشكل استراتيجية تهدف إلى صقل المهارات الإدارية الحديثة لدى المتدربات، وتعزيز قدرات التفكير المنطقي والإبداعي، ليصبحن عناصر فعالة وأكثر تأثيرًا في مواقع صنع القرار، مشددًا على أن البرنامج يسعى لتخريج كوادر قيادية قادرة على تحقيق التنمية الشاملة. وعقد الوزير مؤتمرًا صحفيًّا، على هامش رئاسته إحدى لجان المقابلات، تحدث خلاله عن المستوى المتميز للمقابلات الشخصية التي أجراها مع المتقدمات، مثمنًا دور الأكاديمية الوطنية للتدريب في إعداد وتخريج كوادر نسائية مؤهلة قادرة على دعم مسيرة الوطن، مشددًا على أهمية التعليم المستمر وتطوير المهارات في مختلف مراحل العمر، وصولًا إلى سن الستين وما بعدها، مؤكدًا أن الأكاديمية تؤدي دورًا محوريًّا في صناعة القيادات المجتمعية. اقرأ أيضًا: ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال:
اليوم السابع
Very Positive2025-05-27
قالت الدكتورة ولاء صلاح الدين، إحدى المتقدمات لبرنامج "المرأة تقود للتنفيذيات"، إن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" الذى تنظمه الأكاديمية الوطنية للتدريب يعد فرصة قوية للمرأة حتى تقود فى المحافظات، وذلك فى ظل الجهود الكبيرة المبذولة لتمكين المرأة فى العمل السياسى وكل القطاعات من أجل مستقبل أفضل للدولة المصرية. واعتبرت "صلاح الدين" أن برنامج المرأة تقود يعكس ترجمة حقيقية على الأرض لجهود الدولة من أجل تمكين وتأهيل المرأة للمشاركة فى صنع القرار، مشيرة إلى أنتبذل جهودا كبيرة للمرأة فى المحافظات والتنفيذيات. ولفتت إلى أن الالتحاق بالأكاديمية الوطنية إضافة مهمة للمرأة وحياتها العملية والمهنية، منوهة بأن الدولة تحت رعاية السيد الرئيس عبد ألفتاح السيسى تبذل الكثير من أجل التمكين الثقافى والاقتصادى والاجتماعى للمرأة. يشار إلى أن برنامج "المرأة تقود للتنفيذيات" يسعى لإعداد المصريات بالمواقع التنفيذية بمختلف المؤسسات بالقطاعين الحكومى والخاصة عن طريق تنمية المهارات والقدرات لديهن وإعدادهن للقيادة التنفيذية بالقطاعات المختلفة؛ وفقًا لرؤية الدولة فى تنمية وتمكين المرأة، ويأتى متسقًا مع أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة. كما يهدف البرنامج لتنمية مهارات المرأة والاستثمار فى تدريبها من خلال حزمة متكاملة من البرامج النظرية والعملية؛ من أجل منحها فرص حقيقة للمشاركة والتأثير فى المناصب والمواقع التنفيذية. وتضم شروط التقديم للبرنامج أن تكون المتقدمة مصرية الجنسية، ومقيمة داخل جمهورية مصر العربية، إلى جانب عملها فى القطاع العام أو الخاص أو عمل حر، وألفئة العمرية لها مابين 22 – 50 عامًا، وحصولها على شهادة TOEFL بتقدير لا يقل عن (450) درجة، أو شهادة IELTS بتقدير لا يقل عن (4.5) درجة "يتم تسليمها قبل بدء البرنامج"، وأيضًا إستيفاء استمارة التسجيل كاملةً. وتمر المتقدمات عبر عدة مراحل للقبول بالبرنامج، وهى التقديم والتسجيل إلكترونيًا، ثم يتم اختيار المتقدمات المتوافقات مع شروط التقديم، يليه إجراء واجتياز المقابلة الشخصية، وأخيرًا إرسال بريد إلكترونى للمتقدمات عند القبول. ويستمر التدريب لمدة (10) أشهر بإجمإلى (223) يومًا تدريبيًا، مقسمة إلى (9) أشهر من التدريبات داخل مقر الأكاديمية، و(شهر وأحد) للتدريب الميدانى داخل القطاعين الحكومى أو الخاص، تعتمد خلالها الأكاديمية على تطبيق منهجية التدريب التى تقوم على التعلم التفاعلى الذى يشمل إلقاء المحاضرات وعقد ورش عمل، إضافةً إلى عمل دراسات حالة ومناقشات والتدريب الميداني. يذكر أن الأكاديمية الوطنية للتدريب قد أنشأت بموجب قرار جمهورى أصدره السيد الرئيس عبد ألفتاح السيسى فى أغسطس 2017؛ لتكون قبلة التطوير والتعلم فى مصر، ومنارة التنمية وقاطرة بناء الإنسان ونهضته بالعلم والمعرفة، على المستوى المحلى والإقليمى والدولي. ...قراءة المزيد
الكلمات المفتاحية المذكورة في المقال: